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薪資待遇:
底薪4200~5000+提成(4%~22%超高提成點(diǎn),非常好拿,多勞多得)
新人期也6K~9K(保真)大部分8000+、老員工12000~20000+,半年以上員工平均薪資15000+,努力+能力者30000+;
崗位福利:
①帶薪培訓(xùn);入職即交五險(xiǎn)一金,公積金按14%(年公積金余額輕松過(guò)萬(wàn))
②年度考評(píng)評(píng)定以下兩方面:當(dāng)年[年終獎(jiǎng)](13-14薪);,工齡越久底薪越高,k3-k7職級(jí);年終獎(jiǎng)1-2w+起;
③免費(fèi)年度健康體檢④高溫補(bǔ)貼550/月;
不銷(xiāo)售!不銷(xiāo)售!不銷(xiāo)售!無(wú)電話量和業(yè)績(jī)考核,完全多勞多得
超廣發(fā)展方向:
橫向發(fā)展培訓(xùn)導(dǎo)師/質(zhì)檢/行政人事/數(shù)據(jù)/運(yùn)營(yíng)等,
亦可縱向晉升坐席-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理,晉升后主管享有季度獎(jiǎng),且可申請(qǐng)入[編制];
任職資格
1、高中、中專(zhuān)及以上學(xué)歷(接受25屆應(yīng)屆生)
2、思路清晰,開(kāi)朗外向,溝通能力強(qiáng);
3、有志挑戰(zhàn)高薪,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,有責(zé)任
心,吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力;有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
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