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崗位職責(zé)： 1. 內(nèi)容創(chuàng)意與策劃： ? 根據(jù)產(chǎn)品特點、目標(biāo)人群及千川推廣渠道規(guī)則，獨立完成短視頻創(chuàng)意策劃，包括創(chuàng)意腳本撰寫、鏡頭設(shè)計、文案創(chuàng)意及節(jié)奏安排等。 ? 深入分析用戶行為及內(nèi)容偏好，結(jié)合產(chǎn)品賣點、熱點趨勢及目標(biāo)用戶需求，策劃高轉(zhuǎn)化率的短視頻內(nèi)容（種草、測評、劇情等）。 2. 短視頻制作與執(zhí)行： ? 負(fù)責(zé)短視頻的全流程執(zhí)行，能夠指導(dǎo)拍攝剪輯完成交付，包括選景、演員/模特溝通、鏡頭調(diào)度、后期剪輯及特效處理等。 ? 清晰了解千川短視頻制作方法論，與拍攝剪輯團(tuán)隊緊密協(xié)作，把控創(chuàng)意落地，提升內(nèi)容吸引力及轉(zhuǎn)化效果。 3. 投放優(yōu)化與效果提升： ? 熟悉千川推廣渠道的投放規(guī)則及優(yōu)化策略，能夠根據(jù)投放數(shù)據(jù)調(diào)整創(chuàng)意方向及內(nèi)容形式，提升點擊率、轉(zhuǎn)化率及 ROI。 4. 數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤： ? 定期分析短視頻內(nèi)容及投放數(shù)據(jù)，有復(fù)盤方法論，輸出內(nèi)容效果復(fù)盤報告，總結(jié)經(jīng)驗并提出改進(jìn)建議，持續(xù)提升內(nèi)容產(chǎn)出效率和效果。 5. 團(tuán)隊協(xié)作與溝通： ? 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，高效溝通，推動創(chuàng)意執(zhí)行落地，把控項目進(jìn)度及質(zhì)量。 6. 行業(yè)洞察與創(chuàng)新： ? 關(guān)注短視頻行業(yè)趨勢及競爭對手動態(tài)，挖掘新興熱點及內(nèi)容形式，保持內(nèi)容的創(chuàng)新性和領(lǐng)先性。 任職要求： 1、2年以上短視頻策劃經(jīng)驗，且最少有1年千川短視頻策劃經(jīng)驗，有電商、直播、MCN機構(gòu)背景優(yōu)先； 2、本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)、市場營銷、影視編導(dǎo)、新媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、熱愛短視頻創(chuàng)作，網(wǎng)感強，熟悉抖音/快手/B站等內(nèi)容平臺，能快速捕捉熱點； 4、具備腳本撰寫、分鏡設(shè)計能力，熟悉千川推廣渠道的規(guī)則、玩法及投放策略； 5、熟練使用剪映/PR等剪輯工具，會基礎(chǔ)拍攝優(yōu)先； 6、數(shù)據(jù)敏感，擅長根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整創(chuàng)意方向及內(nèi)容形式，快速迭代； 7、溝通能力強、有強烈的團(tuán)隊合作精神、抗壓能力強、有自驅(qū)力；