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工作內(nèi)容： 微信社群運(yùn)營(yíng)（醫(yī)療，大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先） 負(fù)責(zé)微信社群的搭建、日常維護(hù)及活躍度提升，制定社群運(yùn)營(yíng)SOP； 策劃并執(zhí)行社群活動(dòng)（如話題討論、福利發(fā)放、直播預(yù)熱等），提升用戶粘性與轉(zhuǎn)化； 監(jiān)控社群用戶行為，挖掘高價(jià)值用戶，推動(dòng)分層管理與精準(zhǔn)觸達(dá)。 朋友圈內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 制定朋友圈內(nèi)容規(guī)劃，撰寫有吸引力的文案及視覺素材（圖文/短視頻）； 結(jié)合用戶畫像設(shè)計(jì)個(gè)性化推送策略，提升用戶互動(dòng)率與轉(zhuǎn)化效果； 定期分析朋友圈數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容方向與推送節(jié)奏。 用戶增長(zhǎng)與留存 策劃裂變活動(dòng)，推動(dòng)私域流量池?cái)U(kuò)容； 搭建用戶生命周期管理體系，設(shè)計(jì)召回機(jī)制降低流失率。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 監(jiān)控社群/朋友圈關(guān)鍵指標(biāo)（如活躍度、轉(zhuǎn)化率），輸出數(shù)據(jù)報(bào)告； 根據(jù)數(shù)據(jù)反饋迭代運(yùn)營(yíng)策略，協(xié)同產(chǎn)品、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)提升整體運(yùn)營(yíng)效率。 任職要求： 1-3年微信私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功社群增長(zhǎng)或高轉(zhuǎn)化案例優(yōu)先； 熟悉微信生態(tài)規(guī)則，能獨(dú)立完成社群SOP設(shè)計(jì)及朋友圈內(nèi)容策劃； 具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Excel； 文案功底扎實(shí)，網(wǎng)感強(qiáng)，能快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為運(yùn)營(yíng)動(dòng)作。 工資范圍： 6K-10K/月，購買五險(xiǎn) 優(yōu)秀候選人可面議，提供績(jī)效獎(jiǎng)金+用戶轉(zhuǎn)化提成。 我們提供： 扁平化管理，與業(yè)務(wù)深度綁定的成長(zhǎng)空間； 崗位時(shí)間：八點(diǎn)半到六點(diǎn) 大小休 節(jié)假日正常休息放假 工作內(nèi)容： 微信社群運(yùn)營(yíng) 負(fù)責(zé)微信社群的搭建、日常維護(hù)及活躍度提升，制定社群運(yùn)營(yíng)SOP； 策劃并執(zhí)行社群活動(dòng)（如話題討論、福利發(fā)放、直播預(yù)熱等），提升用戶粘性與轉(zhuǎn)化； 監(jiān)控社群用戶行為，挖掘高價(jià)值用戶，推動(dòng)分層管理與精準(zhǔn)觸達(dá)。 朋友圈內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 制定朋友圈內(nèi)容規(guī)劃，撰寫有吸引力的文案及視覺素材（圖文/短視頻）； 結(jié)合用戶畫像設(shè)計(jì)個(gè)性化推送策略，提升用戶互動(dòng)率與轉(zhuǎn)化效果； 定期分析朋友圈數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容方向與推送節(jié)奏。 用戶增長(zhǎng)與留存 策劃裂變活動(dòng)，推動(dòng)私域流量池?cái)U(kuò)容； 搭建用戶生命周期管理體系，設(shè)計(jì)召回機(jī)制降低流失率。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 監(jiān)控社群/朋友圈關(guān)鍵指標(biāo)（如活躍度、轉(zhuǎn)化率），輸出數(shù)據(jù)報(bào)告； 根據(jù)數(shù)據(jù)反饋迭代運(yùn)營(yíng)策略，協(xié)同產(chǎn)品、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)提升整體運(yùn)營(yíng)效率。 任職要求： 1-3年微信私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功社群增長(zhǎng)或高轉(zhuǎn)化案例優(yōu)先； 熟悉微信生態(tài)規(guī)則，能獨(dú)立完成社群SOP設(shè)計(jì)及朋友圈內(nèi)容策劃； 具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Excel； 文案功底扎實(shí)，網(wǎng)感強(qiáng)，能快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為運(yùn)營(yíng)動(dòng)作。 工資范圍： 6K-10K/月，購買五險(xiǎn) 優(yōu)秀候選人可面議，提供績(jī)效獎(jiǎng)金+用戶轉(zhuǎn)化提成。 我們提供： 扁平化管理，與業(yè)務(wù)深度綁定的成長(zhǎng)空間； 崗位時(shí)間：八點(diǎn)半到六點(diǎn) 大小休 節(jié)假日正常休息放假