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任職要求：
1. 主導入庫異常問題處理，建立快速響應機制，確保月度入庫異常在3天內完成閉環(huán)解決，保障入庫流程順暢。
2. 制定入庫數(shù)據(jù)校驗標準與流程，嚴格把控數(shù)據(jù)準確性，確保月度入庫數(shù)據(jù)準確率，對內外反饋的入庫問題，優(yōu)先推動內部協(xié)同解決。
3. 實時監(jiān)控入庫全流程效率，通過流程優(yōu)化、資源調配等方式，確保正常包裹入庫率，異常包裹入庫率。
任職要求：
1、大專及以上學歷，有跨境電商管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟練掌握Excel、Word和PPT等，具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
3、了解倉儲管理系統(tǒng)ERP、WMS等。
4、工作踏實，品行端正，有上進心，有團隊合作精神。
5、有較強的問題解決能力和決策能力，具備良好的團隊精神和服務意識