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核心職責： 1、負責終端店鋪運營管理，提升銷售業(yè)績與品牌形象 2、監(jiān)督陳列標準執(zhí)行，定期優(yōu)化店鋪視覺呈現(xiàn) 3、培訓導購團隊，強化產(chǎn)品知識、銷售技巧與服務意識 4、收集市場反饋，協(xié)同總部優(yōu)化貨品結構與營銷策略 任職要求： 1. 經(jīng)驗要求： 2-3年以上女裝零售行業(yè)督導/管理經(jīng)驗，熟悉中高端女裝市場 有品牌店鋪陳列調整、團隊培訓實操案例優(yōu)先 2. 能力要求： 敏銳的時尚觸覺，能精準把控女裝流行趨勢 出色的溝通協(xié)調能力，可高效對接店鋪、總部與供應商 數(shù)據(jù)分析能力，能通過銷售數(shù)據(jù)制定改進方案 抗壓能力強 3. 專業(yè)素養(yǎng)： 掌握陳列基本原則（色彩搭配、動線規(guī)劃、主題場景搭建） 具備基礎培訓能力 工作地點：朝陽門白馬服飾廣場 薪資范圍：8k-15k/月（具體面議，含績效獎金+出差補貼）