一、工作職責
1、 負責公司自有短劇在各新媒體平臺(包含但不限于公眾號、視頻號、抖音、小紅書、快手、B站紅果短劇等)的全鏈路運營,包括短劇項目的籌備期、預(yù)熱期、熱播期等不同階段的針對性運營計劃制定;2、 關(guān)注行業(yè)變化及競品動向,探索短劇類賬號新玩法,對各平臺運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、分析復(fù)盤,總結(jié)運營效果,生成相應(yīng)報告以不斷優(yōu)化運營效果;3、關(guān)注網(wǎng)絡(luò)流行趨勢與受眾取向變化,并結(jié)合對劇本的深入理解,策劃執(zhí)行相關(guān)的運營動作,以持續(xù)增強短劇內(nèi)容對用戶的吸引力;4、定期或不定期的進行用戶調(diào)查訪問,以了解用戶對于我們產(chǎn)品(作品)、品牌的整體評價情況,生成相關(guān)的優(yōu)化方案。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、廣播電視、市場營銷等相關(guān)專業(yè),有影視宣傳、自媒體賬號運營經(jīng)驗者優(yōu)先。2、熟練掌握各新媒體平臺(如公眾號、視頻號、抖音、小紅書等)的運營規(guī)則;3、具有較強的創(chuàng)意策劃能力和較強的文字功底,擅長撰寫營銷策劃及線上線下活動策劃方案。4、具備良好的溝通能力,思維開放活躍、性格開朗、做事嚴謹、親和力高,具有較強的抗壓能力;6、短劇愛好者、5G沖浪者優(yōu)先。
三、福利待遇
1、薪資:無責底薪4500+全勤獎(200)+月度績效獎金(300-1000)+年終獎+五險一金;2、職業(yè)發(fā)展上升通道清晰,輪崗轉(zhuǎn)崗機會,年度晉升、加薪;3、工作時間:9:00-18:20,午休1.5小時,雙休,國家法定節(jié)日統(tǒng)一放假;每月的最后一周的周日為全員交流、學(xué)習、分享日,需打卡學(xué)習;4、各種節(jié)假日禮物,部門團建福利等。