崗位職責(zé):
1.技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃。制定公司在大數(shù)據(jù)與人工智能領(lǐng)域的技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃,明確技術(shù)發(fā)展方向和目標(biāo),確保與集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略高度協(xié)同。
2.項(xiàng)目全生命周期管理與監(jiān)控。統(tǒng)籌大數(shù)據(jù)與人工智能項(xiàng)目全生命周期管理,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量及安全交付。通過數(shù)據(jù)分析監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,及時(shí)調(diào)整策略,確保項(xiàng)目目標(biāo)與商城運(yùn)營(yíng)效率提升和公司整體管理需求相契合。
3.技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用。負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)分析、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等技術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用,提升公司整體智能化水平。
4.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范。制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,確保技術(shù)方案的可靠性、可擴(kuò)展性。
5.技術(shù)創(chuàng)新與落地。密切跟蹤大數(shù)據(jù)和人工智能領(lǐng)域的最新技術(shù)動(dòng)態(tài),評(píng)估新技術(shù)的可行性和潛在價(jià)值,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與落地。
6.?dāng)?shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持?;跀?shù)據(jù)分析模型優(yōu)化主營(yíng)業(yè)務(wù)平臺(tái)功能,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營(yíng)銷和個(gè)性化服務(wù),為公司運(yùn)營(yíng)管理提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持。
7.團(tuán)隊(duì)管理。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括任務(wù)分配、進(jìn)度跟蹤和績(jī)效評(píng)估等。
8.跨部門合作。與技術(shù)團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)部門緊密合作,深入理解業(yè)務(wù)需求,提供定制化的技術(shù)解決方案,推動(dòng)技術(shù)成果的實(shí)際應(yīng)用,助力公司主營(yíng)業(yè)務(wù)平臺(tái)的高效運(yùn)營(yíng)。
9.行業(yè)技術(shù)交流。代表公司參與內(nèi)外部行業(yè)技術(shù)交流,提升公司在數(shù)字化和智能化領(lǐng)域的影響力。
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.博士研究生學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、人工智能、數(shù)據(jù)科學(xué)等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2.具備5年以上大數(shù)據(jù)分析或人工智能領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中,具有2-3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷;有建筑、交通等行業(yè)背景者優(yōu)先考慮;有國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)或科研機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷,發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文,或持有相關(guān)技術(shù)專利者優(yōu)先考慮;
3.精通大數(shù)據(jù)處理技術(shù)(如Hadoop、Spark、Flink等)和人工智能算法(如機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等);
4.熟悉云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)(IoT)等相關(guān)技術(shù),具備智能化系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
5.熟練掌握J(rèn)ava、Python、Scala等編程語言,有良好的代碼規(guī)范和工程化意識(shí);
6.具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠高效推動(dòng)技術(shù)落地;
7.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新潛力;擁有優(yōu)秀的溝通能力,能夠與業(yè)務(wù)部門、合作伙伴及高層管理者有效溝通;
8.具備戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度,能夠精準(zhǔn)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),將技術(shù)與業(yè)務(wù)需求緊密結(jié)合。