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一、職位職責(zé)：
1.風(fēng)險(xiǎn)信息收集分析與策略制定：（1）持續(xù)跟蹤國(guó)內(nèi)外相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)發(fā)布的政策、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)，深入解讀監(jiān)管政策，對(duì)組織的業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)策略等進(jìn)行合規(guī)性評(píng)估，確保符合監(jiān)管要求；（2）多渠道收集供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)或供應(yīng)鏈信息服務(wù)機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)信息，形成風(fēng)險(xiǎn)信息庫(kù)，評(píng)估其對(duì)組織可能產(chǎn)生的潛在影響；（3）編制風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)偏好，制定針對(duì)性的風(fēng)險(xiǎn)管理策略，向組織高層和相關(guān)部門提供風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和應(yīng)對(duì)建議。
2.風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)：（1）牽頭建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系，建立風(fēng)險(xiǎn)“分類、分級(jí)、分層”的管理規(guī)則及爭(zhēng)議解決機(jī)制。創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)控制路徑和方法，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制體系進(jìn)行更新、迭代動(dòng)態(tài)管理；（2）制定風(fēng)險(xiǎn)控制管理相關(guān)制度及規(guī)范，明確管理流程和實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)，制定并優(yōu)化業(yè)務(wù)流程中的管理規(guī)則，提供行動(dòng)依據(jù)；（3）協(xié)同完善融票平臺(tái)，建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)控制數(shù)字化能力。
3.風(fēng)險(xiǎn)管理評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理：（1）執(zhí)行和監(jiān)控公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系的運(yùn)行，確保各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理政策和流程得到有效執(zhí)行；（2）建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)及設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警處理、監(jiān)控及上報(bào)機(jī)制建設(shè)；（3）建立并更新維護(hù)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)，制定重大危機(jī)應(yīng)對(duì)預(yù)案，明確危機(jī)應(yīng)對(duì)預(yù)案處理流程及跟蹤管理；
二、持證要求
持有 FRM、CFA證書(shū)，通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一司法資格或國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先考慮。
三、補(bǔ)充要求
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠統(tǒng)籌安排各方資源， 與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通與協(xié)作，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量落地；具備主動(dòng)學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠持續(xù)學(xué)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域的最新知識(shí)和技能，為公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)提供創(chuàng)新思路和方法