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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建和發(fā)展。
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的技能提升，做好培養(yǎng)人員職能工作。
3、根據(jù)公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)，分解至團(tuán)隊(duì)成員，完成指標(biāo)。
4、組織團(tuán)隊(duì)每月、每周、每天的會議、培訓(xùn)及數(shù)據(jù)跟進(jìn)。
崗位要求:
1、有金融等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電銷作業(yè)現(xiàn)場管理、員工管理流程;
3、有管理意識，自我驅(qū)動能力強(qiáng);
4、年齡:25-40周歲，男女不限福利:
1、薪酬: 底薪8k-1.5w+團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)提成+個人業(yè)務(wù)提成+崗位補(bǔ)貼+季度分紅，
2、職業(yè)成長規(guī)劃:初級經(jīng)理一中級經(jīng)理一高級經(jīng)理一資深經(jīng)理一商務(wù)總監(jiān)一合伙人
3、專業(yè)成長規(guī)劃:定期內(nèi)部管理技能訓(xùn)練，職業(yè)培訓(xùn)幫扶成長
4、下午茶時間、員工旅游、部門團(tuán)建聚餐、周年慶、生日會、大型年會等;周末雙休+五險，節(jié)假日正常放假,春節(jié)放假半個月!