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崗位職責(zé)：
1. 為建筑行業(yè)持證人才和建筑企業(yè)提供專業(yè)的人力資源服務(wù)
2. 通過(guò)溝通了解客戶需求，為客戶提供合適的建筑人才解決方案
3. 完成公司設(shè)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，不斷提高個(gè)人業(yè)績(jī)
4. 參與每月激勵(lì)活動(dòng)，爭(zhēng)取各類獎(jiǎng)金及榮譽(yù)
5. 維護(hù)客戶關(guān)系，為客戶提供持續(xù)的服務(wù)和支持
崗位要求：
1. 男女不限，年齡18~30歲，歡迎應(yīng)屆生
2. 性格活潑，有工作激情，擅長(zhǎng)溝通交流
3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動(dòng)力，勇于挑戰(zhàn)高薪
薪資待遇：
無(wú)責(zé)底薪2800+300績(jī)效（業(yè)績(jī)1W）+提成(15%~30%)+大單獎(jiǎng)(100~1000)+銷冠獎(jiǎng)（無(wú)上限）+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金500-1000+開單獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)，綜合薪資5K~30K，試用期2個(gè)月，優(yōu)秀者一個(gè)月即可轉(zhuǎn)正。