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崗位職責(zé)
1?? 活動(dòng)策劃者
組織公司的轉(zhuǎn)正儀式、入職周年慶、節(jié)日活動(dòng)等，讓公司每天都充滿儀式感和溫度。
2?? 氛圍調(diào)動(dòng)者
用創(chuàng)意和正能量讓早會(huì)、團(tuán)建、日常辦公不再“冷冰冰”，打造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，讓大家喜歡來公司。
3?? 數(shù)據(jù)監(jiān)督員
負(fù)責(zé)銷售部的日常數(shù)據(jù)監(jiān)管、報(bào)表統(tǒng)計(jì)和跟進(jìn)，幫助團(tuán)隊(duì)目標(biāo)高效達(dá)成。
4?? 文化傳播者
用行動(dòng)和感染力帶動(dòng)大家更積極、更向上，讓企業(yè)文化落地。
5?? 招聘協(xié)助者
參與招聘工作，協(xié)助制定崗位發(fā)布、面試邀約、候選人溝通，幫助公司找到合適的人才。
?? 任職要求
具備一定工作經(jīng)驗(yàn)（人事、行政、銷售助理或活動(dòng)策劃崗位優(yōu)先），能獨(dú)立完成日常事務(wù)；
有組織活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)或熱情，懂得調(diào)動(dòng)氣氛；
有一定數(shù)據(jù)敏感度，能做基礎(chǔ)表格、跟進(jìn)數(shù)據(jù)；
性格開朗，溝通能力強(qiáng)，愿意成為大家的“能量源”；
認(rèn)真細(xì)致，能兼顧執(zhí)行力和創(chuàng)造力；
?? 崗位福利
有挑戰(zhàn)的舞臺(tái)和有溫度的團(tuán)隊(duì)；
競(jìng)爭(zhēng)力薪酬和多樣的激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)；
你的想法能落地，你的創(chuàng)意能被看見；
有完善的培訓(xùn)支持，幫你提升多方面能力。