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崗位職責
1.負責所轄區(qū)域的日常運營和團隊管理工作；
2、負責具體管理工作的布置、實施、檢查、督促；對項目日常業(yè)務數(shù)據(jù)進行分析，并撰寫區(qū)域日報、月度、年度報告等；
3、協(xié)調好與各有關部門之間的關系；
4、定期組織項目工作人員的服務規(guī)范、服務禮儀、業(yè)務提升等培訓；
5、能針對日常監(jiān)管項目運行提出改進意見建議；
6、貫徹落實并正確理解上級下發(fā)的各項規(guī)章制度和決定，積極主動、高效、高質量完成公司或領導交予的各項工作任務，并服從工作安排。

招聘條件
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2、遵守國家憲法和法律，具有良好品行，無不良社會記錄；
3、形象端正，身體健康，普通話標準，工作認真負責，勤勉踏實，工作時間全員在崗；
4、具備較高政治覺悟和抗壓能力，較強的表達溝通、處理協(xié)調、文案編寫、計劃、決策、執(zhí)行、培訓等能力；
5、服從命令，聽從指揮，作風紀律性強，執(zhí)行任務堅決，自律性強；
6、熟練使用各類電腦辦公軟件及辦公設備；
7、具有團隊管理、政務服務及服務外包經(jīng)驗等優(yōu)先考慮