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更新于 6月11日

倒計(jì)時(shí)?。。°y行班招聘截止本周五,速投簡(jiǎn)歷

7000-14000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

售前客服全白班銀行
【崗位職責(zé)】
工作內(nèi)容:根據(jù)銀行提供的客戶名單,使用銀行官方熱線,以電腦系統(tǒng)外呼的方式與客戶聯(lián)系,為客戶提供信用卡賬單分期業(yè)務(wù),銀行提供優(yōu)質(zhì)信用高的客戶資源,無需外出尋找客源,室內(nèi)辦公工作。
【薪資待遇】
試用期(3個(gè)月):試用期無責(zé)保障薪資 3000元+2000(獎(jiǎng)金)+提成,綜合新資:4000-10000;平均新資 5000-8000;
轉(zhuǎn)正后:綜合工資:5000-20000元/月,平均薪資:7000-9000,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者:
1.5W-2.5W
無經(jīng)驗(yàn)也有帶薪培訓(xùn)。
【上班時(shí)間】
1、朝九晚七,有午休,周末休,法定節(jié)假日正常放假。
2、入職1年額外再享受帶薪休假(5-10天)。
【福利待遇】
1、根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法,為員工繳納五險(xiǎn)一金。
2、下午茶,零食,團(tuán)建,生日會(huì)團(tuán)體活動(dòng),各種激勵(lì)福利獎(jiǎng)金!
3、享受年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期。
4、激勵(lì):根據(jù)項(xiàng)目整體成效,不定期推出獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制,不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識(shí)競(jìng)賽。
5、晉升機(jī)會(huì):完善的職業(yè)發(fā)展通道,每季度1次的時(shí)段昔升機(jī)會(huì),每年至少2次儲(chǔ)備干部普升機(jī)會(huì)。
1、一線員工一班長(zhǎng)助理一客服班長(zhǎng)一客服主管一客服經(jīng)理
2、一線員工一兼職質(zhì)檢一實(shí)習(xí)質(zhì)檢一專職質(zhì)檢一質(zhì)檢主管
3、一線員工一兼職講師一實(shí)習(xí)講師一專職講師一培訓(xùn)主管

工作地點(diǎn)

武侯區(qū)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行(成都市天府支行)B座6樓

職位發(fā)布者

潘春諭/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo華道數(shù)據(jù)處理(蘇州)有限公司成都分公司
作為零售金融領(lǐng)域領(lǐng)先的業(yè)務(wù)流程外包與行業(yè)解決方案服務(wù)商,公司深耕金融行業(yè)多年,專注于為銀行、信托、消費(fèi)金融、汽車金融及頭部互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等機(jī)構(gòu)提供后臺(tái)運(yùn)營(yíng)、多元營(yíng)銷、貸后管理等專業(yè)服務(wù),依托自主研發(fā)的智能系統(tǒng)和覆蓋全國(guó)的二十余個(gè)運(yùn)營(yíng)交付中心,構(gòu)建起技術(shù)先進(jìn)、安全嚴(yán)苛且具備網(wǎng)狀互備能力的現(xiàn)代化服務(wù)體系。憑借在金融科技領(lǐng)域的持續(xù)創(chuàng)新與技術(shù)積累,已形成覆蓋業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、智能風(fēng)控管理、客戶價(jià)值挖掘等領(lǐng)域的完整解決方案,其運(yùn)營(yíng)規(guī)模與市場(chǎng)占有率位居行業(yè)前列,管理團(tuán)隊(duì)核心成員均來自知名金融機(jī)構(gòu),通過深度理解客戶需求持續(xù)輸出兼具標(biāo)準(zhǔn)化與定制化的服務(wù)能力。始終秉持"以客戶為中心"的理念,在信息安全、數(shù)據(jù)處理效率及人才梯隊(duì)建設(shè)方面建立顯著優(yōu)勢(shì),致力于通過技術(shù)賦能推動(dòng)金融機(jī)構(gòu)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,現(xiàn)已成為多家頭部機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴,未來將持續(xù)深化金融科技創(chuàng)新,拓展智能化服務(wù)場(chǎng)景,助力行業(yè)生態(tài)升級(jí)。
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