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一、工作內(nèi)容和職責(zé) 1、人力資源相關(guān)工作，包括招聘、入離職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同檔案管理、社保繳納，薪資核算等； 2、項(xiàng)目結(jié)算類工作，包括核算項(xiàng)目成本、利潤(rùn)數(shù)據(jù)，開票申請(qǐng)等； 3、項(xiàng)目派遣、外包人員管理溝通； 4、人力資源其他相關(guān)工作及日常工作。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有人力資源基礎(chǔ)或經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、熟練操作world、excel等辦公軟件； 3、晉升方向（運(yùn)營(yíng)主管、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理）； 4、優(yōu)秀者崗位和薪資面談。 三、薪資福利： 1、底薪6-9K+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+年終激勵(lì)； 2、入職繳納五險(xiǎn)一金，7h工作制，周末雙休，13薪，年休假，年度體檢，年度旅游，不定期團(tuán)建，月度培訓(xùn)，日常零食，傳統(tǒng)節(jié)日福利（38節(jié)生放假半天）。