崗位職責(zé):
年齡要求:40歲以下,身體健康,能適應(yīng)高原工作環(huán)境。
經(jīng)驗要求:5年及以上房建、工業(yè)廠房項目完整施工管理經(jīng)驗,有大型廠房或超高層建筑項目完整履歷者優(yōu)先考慮。
專業(yè)資質(zhì):二級建造師、中級工程類職稱。待遇面談
1.貫徹執(zhí)行國家和工程所在地政府部門的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企業(yè)的各項管理制度;
2.根據(jù)總體施工計劃編制更加詳細的月施工計劃、周施工計劃,并向施工隊下達月、周施工任務(wù),有步驟地組織施工,對施工過程進行監(jiān)控,月末對當月施工計劃完成情況進行小結(jié),對存在問題進行分析,并制定整改措施;
3.按設(shè)計要求、操作規(guī)程和驗收標準向施工班組進行技術(shù)、安全交底;
4.協(xié)調(diào)好現(xiàn)場人材機的調(diào)配,提高利用率,最大限度節(jié)約成本;
5.監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測、隱蔽工程驗收等,對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題能及時發(fā)現(xiàn)并解決;
6.及時配合收集工程資料,隨時掌握工程各部位變更做法,為造價人員提供洽商簽證依據(jù);
7.協(xié)調(diào)與甲方、分包隊及各專業(yè)施工隊之間的關(guān)系;
8.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.28-40歲,經(jīng)驗豐富者可放寬要求,建筑類相關(guān)專業(yè);
2.技術(shù)全面,專業(yè)過硬,有相應(yīng)的工程施工經(jīng)驗,能獨立完成單棟樓的質(zhì)量、進度、安全、文明施工及協(xié)調(diào)管理,;
3.5年以上建筑施工管理經(jīng)驗,至少經(jīng)歷2個完整項目的管理;
4.熟練使用各種測量儀器和運用CAD及其它辦公軟件;
5.責(zé)任心強,能吃苦耐勞,具備良好的團隊意識和溝通能力。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、包吃、包住、五險+意外險、年終獎、節(jié)假日福利、午休2小時
職位亮點:公司平臺穩(wěn)定,近幾年不缺業(yè)務(wù)