崗位職責:
1. 根據集團安排,參與公司財務管控體系的搭建,尤其是財務制度規(guī)范化;
2. 根據集團安排,參與制定公司財務戰(zhàn)略,確保財務管控體系與公司整體戰(zhàn)略目標一致;
3. 根據集團安排,協調各子公司財務工作,確保公司財務資源的合理配置和高效利用;
4. 參與推動業(yè)財一體化進程,優(yōu)化財務與業(yè)務的協同機制,提升財務數據對業(yè)務決策的支持作用;
5. 參與推動業(yè)務平臺財務信息化模塊的迭代與升級;
6. 確保財務數據的準確性、及時性和可追溯性,為管理層提供高質量的財務分析報告;
7. 參與公司重大戰(zhàn)略決策,提供財務視角的專業(yè)建議,支持公司戰(zhàn)略目標的實現;
8. 參與公司財務預算、資金管理、稅務籌劃、風險管理等工作,確保公司財務健康穩(wěn)?。?
9. 與集團財務部緊密合作,推動公司財務管理的創(chuàng)新與變革。
任職要求:
1. 教育背景:財務、會計、金融、經濟等相關專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學歷,有相關證書優(yōu)先;
2. 工作經驗:至少5年以上財務管理工作經驗,具備集團管控體系建設、業(yè)財一體化、財務信息化系統(tǒng)實施等相關項目經驗者優(yōu)先;
3. 行業(yè)經驗:有國際物流、文物藝術品運輸行業(yè)經驗優(yōu)先;
4. 專業(yè)能力:精通財務管理、預算管理、資金管理、稅務籌劃、審計管理、風險管理等領域,能夠主導復雜項目并推動落地;
5. 領導能力:具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠激發(fā)團隊潛力,推動團隊能力提升,具備跨部門協作能力;
6. 個人特質:具備較強的責任心和抗壓能力,能夠主導復雜項目并推動落地,具備良好的溝通能力和領導魅力。