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崗位職責(zé)：
1. 經(jīng)營(yíng)策略分析：協(xié)助搭建經(jīng)營(yíng)分析框架及指標(biāo)體系，完成并持續(xù)優(yōu)化常規(guī)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分析報(bào)告（日/周/月/季度/年報(bào)），分析解讀異常原因及解決建議，主動(dòng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展持續(xù)優(yōu)化，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)，與子公司以及協(xié)同團(tuán)隊(duì)配合推動(dòng)落地實(shí)施，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)；
2. 業(yè)務(wù)洞察：通過對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的洞察，進(jìn)行拆析并提煉業(yè)務(wù)能夠普遍適用的解決方案；同時(shí)，根據(jù)子公司的個(gè)性化需求，有針對(duì)性的進(jìn)行分析，并能夠?qū)?shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可行動(dòng)且有說服力的建議，推動(dòng)落地實(shí)施，與參與全流程形成閉環(huán)；
3. 跨團(tuán)隊(duì)合作：跨團(tuán)隊(duì)合作調(diào)整整體數(shù)據(jù)支持業(yè)務(wù)體系，積極支持高層管理做出各種專題分析。
4. 行業(yè)研究：對(duì)內(nèi)關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)、優(yōu)秀增長(zhǎng)案例，對(duì)外關(guān)注市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局、核心競(jìng)品打法。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 有3年以上消費(fèi)品或餐飲的從業(yè)、咨詢、市場(chǎng)研究經(jīng)驗(yàn)，有輕餐行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先。
3. 善于深度思考問題，具備優(yōu)秀的邏輯思維及分析能力，對(duì)新事物有高度好奇心和洞察力。
4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、語言表達(dá)能力；精通excel，word，ppt；
5. 掌握SQL、Python、R、VBA等數(shù)據(jù)分析工具。
福利待遇：
1、周末雙休+法定節(jié)假日
2、五險(xiǎn)一金
3、生日、中秋、端午等提供節(jié)日禮物、工齡工資、免費(fèi)奶茶、帶薪年假、帶薪體檢、年度團(tuán)建活動(dòng)等；
4、年終獎(jiǎng)+工齡工資+員工福利+獎(jiǎng)金