核心崗位職責(zé)
1.管理私域團隊,解決客戶對接、訂單問題,提供產(chǎn)品(材質(zhì) / 工廠優(yōu)勢)及私域技巧指導(dǎo)。
2.制定業(yè)績目標(biāo)(訂單量、轉(zhuǎn)化率),結(jié)合工廠優(yōu)勢優(yōu)化策略,確保業(yè)績達(dá)標(biāo)增長。
3.開展私域培訓(xùn)(客戶分層、社群運營),搭建激勵體系,激發(fā)團隊積極性。
4.分析私域數(shù)據(jù)(新增、轉(zhuǎn)化、復(fù)購),優(yōu)化銷售方案監(jiān)督落地。
5.負(fù)責(zé)團隊招聘考核與骨干培養(yǎng),打造高產(chǎn)出團隊,適配工廠業(yè)務(wù)。
6.探索私域新形式行業(yè)合作,借供應(yīng)鏈優(yōu)勢提升人效。
7.協(xié)同生產(chǎn)、倉儲 保障訂單交付,同步客戶反饋助力產(chǎn)品迭代。
8.維護(hù)開發(fā)重點客戶(酒店、經(jīng)銷商),提供工廠供貨保障,推動長期合作。
任職要求
1.22-35 歲,大專及以上,口齒清、普通話標(biāo)準(zhǔn),抗壓強、有工作熱情。
2.3年銷售經(jīng)驗,1 年以上私域團隊管理,日用品、酒店用品、 工廠銷售經(jīng)驗加分,精通私域技巧。
3.具備團隊管理、培訓(xùn)及激勵機制搭建能力,有數(shù)據(jù)思維,可優(yōu)化銷售策略。
4.了解一次性毛巾浴巾特性與市場,能發(fā)揮工廠優(yōu)勢,捕捉客戶需求
5.善于溝通協(xié)調(diào),0-1 建隊經(jīng)驗優(yōu)先,管理雷厲風(fēng)行。