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工作職責(zé)：（倉(cāng)儲(chǔ)物流方向 TO B業(yè)務(wù)） （崇州倉(cāng)3名） 1?開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，維護(hù)自己沉淀的老客戶(hù)，評(píng)估客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)及價(jià)值，對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行篩選； 2?負(fù)責(zé)日常的客戶(hù)對(duì)接包含不限于：客戶(hù)的有效解決方案、投標(biāo)報(bào)價(jià)、合同商務(wù)談判、試運(yùn)作跟單等工作； 3?負(fù)責(zé)建立及完善所屬客戶(hù)的完整檔案信息，及客戶(hù)重要聯(lián)系人等基礎(chǔ)資料管理； 4?不同行業(yè)市場(chǎng)信息收集，包含針對(duì)性的行業(yè)客戶(hù)、同行、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等方面； 5?完成對(duì)所負(fù)責(zé)客戶(hù)的應(yīng)收賬款進(jìn)行管理及催收； 崗位要求： 1?大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備家居建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2?至少2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)； 3?良好的溝通表達(dá)能力，性格外向開(kāi)朗，善于學(xué)習(xí)融匯貫通，較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力； 4?工作積極上進(jìn)，責(zé)任心強(qiáng)，能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，具有明確的工作目標(biāo)，能為目標(biāo)承受較強(qiáng)的工作壓力。 5?接受公司地址通勤（崇州倉(cāng)2名，主要負(fù)責(zé)崇州區(qū)域及周邊業(yè)務(wù)；新都3名；），自帶業(yè)務(wù)通勤車(chē)輛更佳。 薪資福利： 1?薪資包含：基本工資+銷(xiāo)售提成+其他獎(jiǎng)金津貼； 2?底薪含績(jī)效： 3?入職1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正即上五險(xiǎn)； 4?享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日的假期，單休： 5、拓展旅游，生日會(huì)、節(jié)日福利及其他活動(dòng)等； 6、完善的激勵(lì)制度：交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助等； 7?每周持續(xù)新人培訓(xùn)及在崗培訓(xùn)（表現(xiàn)優(yōu)秀者可參加外部機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)）； 8?公司平臺(tái)成熟、穩(wěn)定，目前正處于業(yè)務(wù)上升期，內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)多、有橫向、縱向發(fā)展通道。 9?職位福利：五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、業(yè)務(wù)交通補(bǔ)助、節(jié)日福利等 10?差旅實(shí)報(bào)，自駕車(chē)業(yè)務(wù)通勤油補(bǔ)0.6元/KM； 工作地址：全屋通達(dá)崇州倉(cāng)，面試地址成都新都，有意者可直接先電話(huà)溝通***********