薪資待遇:
無責(zé)底薪3000+跳點提成,月工資約5000到8000以上,這個沒有晃,大約就是這樣。
試用期1個月,入職簽正式勞動合同交五險,老板不讓說,怕智聯(lián)不讓這么發(fā),但是我就說,交五險要等到簽合同的第二個月,你自己算好靈活就業(yè)需要繳納的時段,別斷了。
有季度團(tuán)建,一般是一起吃頓好的,喝點,偶爾會搞些小項目。老板性格挺好,灌他不急眼。偶爾還會搞點奶茶什么的,但是看他媳婦給不給零花錢。
上班時間:
上午8點半到11點半,下午13點到17點。大小周單雙輪休,法定假日正常休息 。沒有加班,因為老板認(rèn)為掙錢需要的是工作質(zhì)量不是數(shù)量,當(dāng)然,他說在保證質(zhì)量的前提下,非常支持多干活。
崗位介紹:
老板說把這一條寫在第一位:需要本分人,能安穩(wěn)的努力工作,來了就不走。因為老板很懶,嫌培訓(xùn)累,老板又總說自己勤快,在培訓(xùn)上從來不糊弄(這還真是),所以他希望一次培訓(xùn)的員工能在這干一輩子。
第二條,這是一個每天打電話的工作,有點耐心和基礎(chǔ)的心理承受能力就行,因為這是一個跟人講道理的工作,如果坐得住、愛嘮嗑,那你就相當(dāng)合適了。
第三條,對年齡沒啥要求,因為老板比較喜歡聊天,而且能和任何年齡段的人聊,所以他從來沒有年齡歧視。
第四條,入職前期需要學(xué)習(xí)和適應(yīng)一些法律內(nèi)容,但是很簡單,老板親自教,而且有材料,不用硬背,硬背也背不下來,時間長了不背也能記住。
第五條,友情提示,老板培訓(xùn)挺有意思的,但是你得給他點情緒價值,不然他很懶。
老板說下面條件不是必備的,沒有也挺好,有的話更好:
法學(xué)類專業(yè),電話催收經(jīng)歷、電銷經(jīng)歷、電話客服工作經(jīng)驗。
多說一句,學(xué)法律的在這個職位確實是吃香的,因為畢竟是法律咨詢公司。