崗位職責(zé):
1.通過公司提供的招聘渠道進行招聘與維護;
2.協(xié)助招聘主管完成人員招聘與培訓(xùn);
3.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
任職要求:
1.大專及以上同崗位1年以上工作經(jīng)驗;
2.在招聘、培訓(xùn)方面有實際工作經(jīng)驗;
3.有較強的應(yīng)變能力,溝通能力,良好的書面表達能力;
4.熟悉智聯(lián)、BOSS、獵聘等招聘的優(yōu)先考慮。
薪資待遇
1.底薪(3.5K具體面議)+績效+提成+全勤+年終,綜合月薪6-10K;
2.入職購買社保。
3.上班時間:早九晚六,周末雙休或單休,法定節(jié)日按國家標準執(zhí)行。