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崗位職責(zé)： 統(tǒng)籌市場部工作，帶領(lǐng)、指導(dǎo)下屬專員開展?fàn)I銷戰(zhàn)略規(guī)劃、市場研究、產(chǎn)品規(guī)劃、品牌推廣等具體工作，確保部門各項(xiàng)工作高質(zhì)、高效完成 職責(zé)一：業(yè)務(wù)職責(zé) 1.跟蹤、分析公司戰(zhàn)略，編制公司中長期營銷戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實(shí)施 2.組織制定年度和季度營銷計(jì)劃，并進(jìn)行跟蹤管理 3.制定部門工作計(jì)劃、預(yù)算，對各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人、完成時(shí)間和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等做出明確要求，保證部門工作有序開展 4.編制部門工作總結(jié)及個(gè)人述職報(bào)告，并向主管上級匯報(bào) 5.審核部門各項(xiàng)費(fèi)用開支，控制部門運(yùn)作成本 6.審核、簽署部門相關(guān)文件和工作成果 7.組織制定、修訂各項(xiàng)市場管理制度、流程及表單 職責(zé)二：管理職責(zé) 1.全面主持部門各項(xiàng)工作，落實(shí)公司各項(xiàng)管理要求 2.擬定本部門用人需求，參加下屬人員的招聘面試，并做好本部門范圍內(nèi)員工的提任、調(diào)崗、免職和辭退等相關(guān)工作 3.制訂部門內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，提升部門員工業(yè)務(wù)技能 4.負(fù)責(zé)對下級員工進(jìn)行考核 5.負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)士氣和員工工作積極性 任職要求： 本科及以上學(xué)歷，英語，市場銷售經(jīng)驗(yàn)