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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，完善公司內(nèi)控體系，定期對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性分析與預(yù)測(cè)，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)、把控標(biāo)準(zhǔn)、控制風(fēng)險(xiǎn)；
2、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、成本核算、預(yù)算管理、資金資產(chǎn)管理、會(huì)計(jì)核算和分析等日常管理工作；
3、負(fù)責(zé)稅務(wù)規(guī)劃工作，密切關(guān)注政策變化，制定納稅方案設(shè)計(jì)、涉稅流程設(shè)計(jì)和納稅風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)；
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)收支審核把控，稅、票、賬務(wù)問(wèn)題處理，財(cái)務(wù)流程規(guī)范監(jiān)管，合同歸檔管理；
5、負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算工作，利潤(rùn)核算、成本核算、賬務(wù)核算、提成工資等核算及分析，協(xié)助各部門(mén)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持及對(duì)賬工作；
6、負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門(mén)及銀行、投行等中介機(jī)構(gòu)等建立和保持良好的協(xié)作關(guān)系，相關(guān)政府補(bǔ)貼政策信息的收集和申報(bào)工作；
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員日常管理，提高協(xié)作效率，根據(jù)業(yè)務(wù)變化及時(shí)提供必要的財(cái)務(wù)支持；
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)稅、會(huì)計(jì)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)，年齡40歲以內(nèi)，特別優(yōu)秀者可放寬條件；
2、5年以上的財(cái)務(wù)經(jīng)理/負(fù)責(zé)人崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上的醫(yī)藥/批發(fā)類行業(yè)相關(guān)優(yōu)先考慮；
3、熟悉國(guó)家各類財(cái)稅審計(jì)政策，各種賬務(wù)處理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的財(cái)務(wù)管理、成本控制、稅務(wù)籌劃、團(tuán)隊(duì)管理能力；
4、熟練操作ERP銷售系統(tǒng)、OA、金蝶、用友等財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，有較高的責(zé)任心和執(zhí)行力，溝通能力強(qiáng)；
5、有較好的抗壓能力和一定的危機(jī)處理能力。
福利：五險(xiǎn)+周末單雙輪休+各類帶薪假期+各節(jié)假日福利等