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職位描述
Youth Manager—創(chuàng)業(yè)合伙人計(jì)劃
任職要求：
1.不甘平庸，事業(yè)心強(qiáng)，熱愛銷售，認(rèn)同保險(xiǎn)；
2.接受能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
3.有自己的興趣愛好，愛玩，會玩；
4.形象氣質(zhì)俱佳，具備良好的品德修養(yǎng)；
5.金融經(jīng)濟(jì)類專業(yè)畢業(yè)，打算長期定居廣州者優(yōu)先。
職責(zé)包括（但不限于）:
1.公司培訓(xùn)，產(chǎn)品及理念學(xué)習(xí)，銷售技能訓(xùn)練；
2.綜合形象培養(yǎng)，活動策劃，市場推廣，業(yè)務(wù)拓展；
3.團(tuán)隊(duì)招募，建設(shè)團(tuán)隊(duì)，管理成員，員工激勵(lì)等
收入及福利待遇：
1.世界五百強(qiáng)，年輕、開放的外企氛圍
（早會專題豐富：辯論、講座、聯(lián)歡、節(jié)日福利、圣誕嘉年華等）
2. 彈性的工作時(shí)間
（一至五9:00-10:30am，其余時(shí)間自主安排，不加班，節(jié)假日正常休息，甚至擁有更多假期）
3. 公開、透明的晉升機(jī)制
（能力決定晉升，白紙黑字的管理制度）
4. 優(yōu)厚的薪酬+全面的保障
（傭金+續(xù)期傭金+繼續(xù)率獎金+月度獎金+晉升獎金）入職一年內(nèi)有津貼，獎金隨職級上升，工作成果可積累，收入上不封頂
5、完善的福利保障制度
（意外殘疾、意外身故、意外傷害醫(yī)療、身故、重大疾病、住院醫(yī)療；績優(yōu)人更享有特別養(yǎng)老補(bǔ)貼和長期服務(wù)獎金）
5. 先進(jìn)、完善的培訓(xùn)體系
（優(yōu)秀的外企新人崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、每個(gè)職級的培訓(xùn)；銷售、管理全方位發(fā)展支持）
6. 豐富的旅行、游學(xué)方案獎勵(lì)
（總公司、分公司豐富的榮譽(yù)體系，公司、行業(yè)內(nèi)的分享、成長、舞臺；績優(yōu)、管理達(dá)人的物質(zhì)獎勵(lì)、國內(nèi)/國際旅行方案兌現(xiàn)……）
1890年始創(chuàng)于德國的安聯(lián)集團(tuán)，歐洲金融保險(xiǎn)集團(tuán)之一。
2021年世界500強(qiáng)企業(yè)排38名，interbrand全球保險(xiǎn)品牌價(jià)值榜連續(xù)5年第一。
2021~2028年奧林匹克全球保險(xiǎn)合作伙伴，知名的德甲豪門拜仁慕尼黑球隊(duì)的深度合作伙伴。
2022年，安聯(lián)人壽成為中國首家由合資轉(zhuǎn)外資的保險(xiǎn)公司！
公司地址：廣州市天河區(qū)珠江東路28號越秀金融大廈8樓