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崗位描述： 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整； 3、執(zhí)行所轄范圍內(nèi)公司業(yè)務(wù)策略、運(yùn)作規(guī)則、政策及流程的建立與完善； 4、直接對(duì)項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)，具體負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的組織協(xié)調(diào)和實(shí)施，組織履行項(xiàng)目管理的各項(xiàng)工作職責(zé)，審查并簽署項(xiàng)目決策性文件; 5、對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目整體的質(zhì)量、安全負(fù)責(zé)； 6. 提出項(xiàng)目管理班子組成人員的建議報(bào)集團(tuán)審核，對(duì)組成人員工作進(jìn)行分工調(diào)配和檢查監(jiān)督;