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崗位內(nèi)容：
1. 制定預(yù)算管理辦法和實(shí)施措施，監(jiān)督和完善預(yù)算管理工作規(guī)章制度。
2.負(fù)責(zé)編制公司經(jīng)營(yíng)預(yù)算及財(cái)務(wù)預(yù)算，對(duì)公司編制的預(yù)算草案進(jìn)行匯總、上報(bào)并將審批后的預(yù)算向各部門(mén)公示。
3.負(fù)責(zé)組織公司提報(bào)年度財(cái)務(wù)預(yù)算，編制公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算；完成公司年度、半年度、季度、月度預(yù)算分析工作并出具預(yù)算分析報(bào)告；
4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算方案的草擬工作，研究、擬定預(yù)算年度的支出重點(diǎn)，科學(xué)安排基本支出和項(xiàng)目支出預(yù)算。
5.組織公司預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中的調(diào)整評(píng)審。
任職要求：
1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有成本會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2. 熟悉財(cái)務(wù)成本核算理論，熟練掌握成本會(huì)計(jì)核算原則、方法和流程；能夠?qū)Τ杀居绊懸蛩剡M(jìn)行全面分析，為公司決策提供可行性意見(jiàn)。
3. 掌握Excel、ERP系統(tǒng)的操作技巧，能夠快速提取和分析數(shù)據(jù)，具備數(shù)據(jù)敏感度。
4. 具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備較強(qiáng)的邏輯思考和解決問(wèn)題的能力。