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【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)(如微信公眾號(hào)、微博、抖音等)的整體運(yùn)營(yíng)策略制定與執(zhí)行，確保品牌一致性,策劃并實(shí)施高質(zhì)量的內(nèi)容營(yíng)銷活動(dòng)，提升品牌知名度和用戶互動(dòng)率。
2、分析各平臺(tái)的數(shù)據(jù)指標(biāo)，包括但不限于粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)率等。
3、并據(jù)此調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略監(jiān)控市場(chǎng)趨勢(shì)及竟品動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)資源，確保內(nèi)容制作、推廣計(jì)劃的有效落實(shí)。
5、定期向管理層匯報(bào)運(yùn)營(yíng)成果，提出改進(jìn)建議。
【任職要求】
1、對(duì)新媒體行業(yè)有深刻理解，熟悉主流自媒體平臺(tái)規(guī)則及算法，具備優(yōu)秀的策劃能力和創(chuàng)新思維，能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)意與制作；
2、良好的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，提高運(yùn)營(yíng)效率強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門合作，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行;良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成目標(biāo);
3、有成功案例者優(yōu)先，工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，但需具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境的能力。