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【崗位職責(zé)】 1.做好站內(nèi)接待服務(wù)工作及活動(dòng)執(zhí)行、招聘、就業(yè)對(duì)接活動(dòng)等工作； 2.負(fù)責(zé)日常用工登記、求職登記、政策咨詢、招聘信息的發(fā)布等工作； 3.負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、完善站內(nèi)要建立臺(tái)賬表格數(shù)據(jù)填寫(xiě)以及材料的整理和歸檔； 4.負(fù)責(zé)就業(yè)政策收集匯總、政策的更新、熱情解答和給予正確的指導(dǎo)； 5.負(fù)責(zé)驛站所有用工單位群及求職群的維護(hù)與聯(lián)絡(luò)； 6.協(xié)助負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實(shí)工作計(jì)劃和及時(shí)反饋工作進(jìn)度，并匯總成日?qǐng)?bào)； 7.負(fù)責(zé)相關(guān)行政工作、社區(qū)走訪，企業(yè)對(duì)接，求職者服務(wù)等交流聯(lián)系工作； 【崗位要求】 1.大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟悉使用word、Excel 、office等日常辦公軟件； 3.具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字撰寫(xiě)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有較強(qiáng)執(zhí)行力、責(zé)任心； 4.可接受應(yīng)往屆畢業(yè)生； 5.持有人力資源管理師證優(yōu)先。