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1. 負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)開發(fā)與客戶維護(hù)，通過線上平臺(tái)開拓國際客戶資源，獨(dú)立完成詢盤跟進(jìn)、商務(wù)談判及訂單落地； 2. 精準(zhǔn)把握客戶需求，制定銷售策略，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力與銷售轉(zhuǎn)化能力； 3. 主導(dǎo)合同條款擬定與談判，把控訂單全流程（生產(chǎn)跟蹤、物流協(xié)調(diào)、收匯風(fēng)控）； 4. 定期分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，優(yōu)化客戶服務(wù)體系，提升復(fù)購率與客戶粘性； 5. 跨部門高效協(xié)同，推動(dòng)訂單執(zhí)行與售后問題解決 語言優(yōu)勢(shì)：英語可作為工作語言（CET-6或同等水平），擅長俄語/西語/小語種者優(yōu)先； 銷售基因：對(duì)市場(chǎng)敏感度高，具備客戶開發(fā)、商務(wù)談判與關(guān)系維護(hù)能力，有外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)或機(jī)電類背景優(yōu)先； 職業(yè)素養(yǎng)：目標(biāo)導(dǎo)向、抗壓性強(qiáng)，善于分析數(shù)據(jù)與解決問題，應(yīng)屆生需展現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)習(xí)潛力； 團(tuán)隊(duì)適配：適應(yīng)快節(jié)奏團(tuán)隊(duì)協(xié)作，認(rèn)同"結(jié)果說話、長期成長"的價(jià)值觀。 工作福利： 1.成長型平臺(tái)：公司鼓勵(lì)學(xué)習(xí)非常注重人的發(fā)展，提供完善的培訓(xùn)體系，我們有： 新人帶教計(jì)劃 + 行業(yè)大牛1v1指導(dǎo) + 海外市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)； 2. 收入競(jìng)爭(zhēng)力：底薪+公開透明的提成制度，年薪總收入高于行業(yè) 舒適的工作環(huán)境，團(tuán)隊(duì)氛圍融洽，辦公室零食自由，工作日每天都有下午茶，不定期團(tuán)建 3.交通便利，地鐵口寫字樓辦公 4.公費(fèi)差旅，有機(jī)會(huì)出國領(lǐng)略異域風(fēng)情，開拓視野，豐富個(gè)人閱歷 5幸福感加成：上班時(shí)間：五天工作制，周末雙休，上午8:30-11:45，下午13：00-17:30； 法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行；單身員工雙11放假，有對(duì)象的員工情人節(jié)放假，有12歲以內(nèi)孩子的員工兒童節(jié)放假。 有外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 同時(shí)歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生與我們一同成長。