職位描述
實習(xí)證明招聘人事培訓(xùn)
工作內(nèi)容：
1. 協(xié)助招聘部門進行招聘流程的實施，包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等，保障招聘工作的高效、專業(yè)和質(zhì)量；
2. 參與人力資源績效管理體系的建設(shè)和實施；
3. 支持人力資源部門日常工作的執(zhí)行，包括員工檔案管理、勞動合同簽訂、員工福利管理等，確保相關(guān)崗位的順利運轉(zhuǎn)；
4.輔助開展人才發(fā)展工作，例如人才計劃申報、職稱申報等；
5. 協(xié)助完成其他臨時性指定工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷在讀，對人力資源工作有濃厚興趣，愿意在此領(lǐng)域長期發(fā)展；
2.人力資源管理、勞動關(guān)系管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備良好的溝通能力、團隊合作和學(xué)習(xí)能力；
3.了解各項人事、勞動管理條例、法規(guī)、制度；
4. 熟悉Office辦公軟件，熟練應(yīng)用招聘平臺等人力資源工具；
5. 具有細心、認真負責的工作態(tài)度，良好的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力。
【本崗位可提供住宿】
1. 協(xié)助招聘部門進行招聘流程的實施，包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等，保障招聘工作的高效、專業(yè)和質(zhì)量；
2. 參與人力資源績效管理體系的建設(shè)和實施；
3. 支持人力資源部門日常工作的執(zhí)行，包括員工檔案管理、勞動合同簽訂、員工福利管理等，確保相關(guān)崗位的順利運轉(zhuǎn)；
4.輔助開展人才發(fā)展工作，例如人才計劃申報、職稱申報等；
5. 協(xié)助完成其他臨時性指定工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷在讀，對人力資源工作有濃厚興趣，愿意在此領(lǐng)域長期發(fā)展；
2.人力資源管理、勞動關(guān)系管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備良好的溝通能力、團隊合作和學(xué)習(xí)能力；
3.了解各項人事、勞動管理條例、法規(guī)、制度；
4. 熟悉Office辦公軟件，熟練應(yīng)用招聘平臺等人力資源工具；
5. 具有細心、認真負責的工作態(tài)度，良好的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力。
【本崗位可提供住宿】
工作地點
成都雙流區(qū)天府永興實驗室
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職位發(fā)布者
陳鉦/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
天府永興實驗室天府永興實驗室是四川省委、省政府布局建設(shè)的“碳中和”省級實驗室，于2021年12月23日正式揭牌運行，落戶西部(成都)科學(xué)城。實驗室瞄準國際前沿、國內(nèi)領(lǐng)先、四川特色、低碳產(chǎn)業(yè)，由北京大學(xué)張遠航院士任主任、清華大學(xué)賀克斌院士任學(xué)術(shù)委員會主任，匯聚全國碳中和領(lǐng)域60余位院士專家學(xué)者，共同打造碳中和人才匯聚高地、科技創(chuàng)新先鋒、產(chǎn)業(yè)發(fā)展引擎。實驗室科學(xué)布局清潔低碳能源、資源碳中和、碳捕集與利用碳匯與地質(zhì)固碳、減污降碳協(xié)同、碳中和集成耦合六個研究領(lǐng)域，深入探索新型舉國體制，通過“核心+基地+網(wǎng)絡(luò)”的運行模式，打通“基礎(chǔ)研究-技術(shù)攻關(guān)-產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化”創(chuàng)新全鏈條，促進低碳產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和經(jīng)濟社會綠色轉(zhuǎn)型，服務(wù)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)的國家戰(zhàn)略，為我國實現(xiàn)碳中和目標書寫四川答卷、打造四川樣本，為應(yīng)對氣候變化輸出中國方案、貢獻中國力量。
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