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【薪資待遇】底薪+績(jī)效+課時(shí)費(fèi)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，3個(gè)月內(nèi)課時(shí)滿課，綜合薪資12-16K，寒暑假期間14-18K，每月15~18日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，從不延遲。 1.底薪：3-5k（依據(jù)面試結(jié)果定檔，無(wú)責(zé)底薪，教學(xué)反饋優(yōu)異可以升檔），無(wú)義務(wù)課時(shí)； 2.績(jī)效：1-3k（依據(jù)面試結(jié)果定檔，同時(shí)每月根據(jù)教學(xué)情況量化考核可以升檔） 3.課時(shí)費(fèi)：晚輔課時(shí)費(fèi)（按出勤計(jì)算）+周末課課時(shí)費(fèi)； 學(xué)生上課課時(shí)越多，老師課時(shí)費(fèi)越高； 級(jí)別不同，課時(shí)量不同，課時(shí)費(fèi)不同； 1V2是1V1的1.2倍； 1V5是1V1的1.5倍； 班課是1v1的2倍； 4.業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金：新招生提成+擴(kuò)科提成+續(xù)報(bào)提成分別計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì) 【獎(jiǎng)金體系】薪資之外的額外獎(jiǎng)勵(lì)，即時(shí)兌現(xiàn)。 1.優(yōu)秀晚輔老師獎(jiǎng)勵(lì)，200-500元/月； 2.優(yōu)秀師傅獎(jiǎng)勵(lì)，600-5000元/月； 3.招生營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)，8000-30000元，每年2次； 4.年終獎(jiǎng)金，全員覆蓋，依據(jù)年底在職時(shí)間和教學(xué)業(yè)績(jī)，2.1W-14.8W（2024年數(shù)據(jù)） 【福利體系】 1.工齡補(bǔ)貼，滿一年200元/月，1000元/月封頂； 2.職稱補(bǔ)貼，半年調(diào)整，500-3000元/月，職稱提升，課時(shí)費(fèi)同等提升； 3.孝心基金，滿一年200元/月，1000元/月封頂，公司額外支付給員工父母； 4.五險(xiǎn)一金，入職繳納（含試用期）； 5.節(jié)日福利、生日福利、入職周年福利、日常團(tuán)建等； 【任職要求】 1.本科以上學(xué)歷，師范類優(yōu)先（非強(qiáng)制要求），有教資優(yōu)先（非強(qiáng)制要求）； 2.教培行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有初三畢業(yè)班輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（教學(xué)優(yōu)秀者可放寬至半年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)） 3.扎實(shí)的學(xué)科功底和教學(xué)技巧，能有效提升學(xué)生成績(jī)； 4.熱愛(ài)教培行業(yè)，真心為學(xué)生成績(jī)提升而開(kāi)心； 5.本崗位接受重點(diǎn)公立學(xué)校在編老師兼職（課時(shí)費(fèi)面議，不符勿擾）。 【休息休假】 1.學(xué)期內(nèi)周一休息（但需要帶晚輔），工作時(shí)間13:30-22：00（下午備課，晚自習(xí)輔導(dǎo)），周六、周日全天8:00-18:00（午休2小時(shí)） 2.寒暑假做五休二，8:00-18:00（午休2小時(shí)） 【職業(yè)發(fā)展】 初級(jí)教師-中級(jí)教師-高級(jí)教師-校委會(huì)成員-合伙人 【工作地點(diǎn)】黃島區(qū)官?gòu)d寫(xiě)字樓9號(hào)門二樓新天地教育 【面試流程】 初試（隨時(shí)到面）：學(xué)校介紹+教授學(xué)科試卷測(cè)試(滿分100,成績(jī)90以上合格） 復(fù)試：校長(zhǎng)面試+定薪