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雙休，法定假，社保公積金，帶薪年休假，工會福利，良好的企業(yè)氛圍。
崗位職責：
1.負責開發(fā)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)以外的新業(yè)務(wù)形態(tài)和銷售模式，打造全方位營銷和服務(wù)理念；
2.負責拓寬公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)板塊和經(jīng)營范圍，探討車輛服務(wù)配套產(chǎn)業(yè)的延伸；
3.負責新能源業(yè)務(wù)的研究、規(guī)劃與實施，對接自貿(mào)港新能源政策，做好實施落地和創(chuàng)效；
4.負責輕資產(chǎn)運營創(chuàng)效，與運營維護部配合，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，實施延伸服務(wù)創(chuàng)效；
5.負責擬定，組織落實公司下達的銷售任務(wù)指標，；
6.負責落實推動公司免稅進口車貿(mào)易的研究與實施，促進基礎(chǔ)業(yè)務(wù)部的免稅進口車業(yè)務(wù)；
7.負責協(xié)調(diào)配合本部門和其他部門以及分公司的關(guān)系和工作對接；
8. 督促、檢查部門簽署的業(yè)務(wù)合，同時辦理信用調(diào)查、跟蹤客戶管理等的工作情況，確保公司的財產(chǎn)和資金安全，降低經(jīng)營風險；
9. 監(jiān)督檢查本部門各項工作，使本部門按照業(yè)務(wù)流程要求辦理各項業(yè)務(wù)。
任職條件：
1.教育水平：本科以上學歷，市場銷售、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.經(jīng)驗：具備5年及以上企業(yè)銷售業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先；
3.技能技巧：
（1）工作嚴謹；溝通能力強、執(zhí)行力強；
（2）能吃苦耐勞、工作細致、認真、有責任心；
（3）具備豐富客戶資源，能夠較快取得成果。