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崗位職責(zé)

1. 策略制定與銷售目標達成：負責(zé)抖音平臺店鋪整體運營策略，制定并拆解月度/季度GMV目標，確保銷售業(yè)績達成；基于平臺流量規(guī)則及用戶行為，優(yōu)化運營節(jié)奏，提升轉(zhuǎn)化率及客單價。
2. 日常店鋪運營管理：管理店鋪日常運營，包括頁面裝修、活動策劃、商品上下架等；監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，針對性優(yōu)化運營動作，提升店鋪綜合排名；管理平臺營銷預(yù)算，協(xié)調(diào)付費與自然搜索流量，提升支付轉(zhuǎn)化。
3. 貨品運營：主導(dǎo)選品策略，結(jié)合市場需求及平臺趨勢，制定爆款、引流款、利潤款組合方案；協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率，制定價格策略及促銷活動。
4. 達播達人運營：拓展并維護頭部/中腰部達人資源，策劃直播合作方案，推動達人專場、混場直播落地；跟蹤達人直播效果，實時鏈接管理，優(yōu)化合作模式。
5. 店鋪直播運營：策劃并執(zhí)行品牌自播，包括直播腳本設(shè)計、主播培訓(xùn)、場景搭建及流量投流策略；分析直播數(shù)據(jù)，優(yōu)化直播話術(shù)及貨品排品邏輯。

任職要求

1. 經(jīng)驗要求 ：3年以上電商運營經(jīng)驗，熟悉抖音電商平臺規(guī)則，有相關(guān)類目成功案例者優(yōu)先；具備從0-1操盤新品類或新店鋪的經(jīng)驗。
2. 技能要求 ：精通電商數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策；有醫(yī)療器械或快消品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮:
3. 能力要求 ：具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與溝通能力，有較強的創(chuàng)新意識與執(zhí)行力，能夠獨立策劃并落地營銷活動，具備良好的團隊管理與協(xié)作能力。
4. 學(xué)歷要求 ：大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。