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崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助董事長管理日常事務(wù)：確保董事長的工作流程順暢，處理各類行政事務(wù)。
2. 執(zhí)行與跟蹤任務(wù)：準確理解并執(zhí)行董事長的指示，跟蹤各項任務(wù)的落實情況。
3. 參與決策制定：參與公司重大決策的討論與制定，為公司發(fā)展貢獻力量。
4. 部門協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作，提高整體工作效率。
崗位要求：
1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，管理、商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 溝通協(xié)調(diào)能力：具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠迅速響應(yīng)各方需求。
3. 文字與數(shù)據(jù)分析能力：具備較強的文字表達能力和數(shù)據(jù)分析能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，以身作則，樹立榜樣。
5. 其他技能：會開車，熟悉商務(wù)接待禮儀，能適應(yīng)出差。