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大連康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團有限公司是從事養(yǎng)老服務、康復醫(yī)療服務和殯葬服務的市屬國有企業(yè)。大連康養(yǎng)集團養(yǎng)老服務有限公司是康養(yǎng)集團全資子公司，主要從事集團公司養(yǎng)老板塊服務運營管理，秉承普惠性與生活型養(yǎng)老服務相結(jié)合，充分發(fā)揮國企資源優(yōu)勢和示范引領作用。

培訓管理崗崗位職責：（薪資范圍：5000-8000元+提成）
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務需求，制定年度、季度和月度培訓計劃。
編制培訓預算，確保培訓資源的合理分配和有效利用。
2.根據(jù)需求分析結(jié)果，設計相應的培訓課程和培訓方案。
3.組織開發(fā)或引進適合公司需求的培訓課程，包括內(nèi)部課程和外部課程。
4.建立和維護培訓課程庫，定期更新和優(yōu)化課程內(nèi)容。
5.組織和實施各類培訓活動，專業(yè)技能培訓、管理能力提升培訓等。
6.選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓講師，提升講師的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。
7.與外部培訓機構(gòu)和講師建立合作關系，拓展培訓資源。

崗位條件：
（一）基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守國家法律法規(guī)；
2.誠實守信，具有良好的職業(yè)操守和個人品行；
3.富有愛心，熱愛養(yǎng)老事業(yè)；
4.具有強烈的創(chuàng)新意識，敢闖敢試、敢為人先，敢于變革、開拓進??；
5.熟悉企業(yè)管理模式和政策制度，善于管理執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性；
6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體條件；
7.具有與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng)。
（二）具體條件
1.教育背景：本科及以上學歷。
2.工作經(jīng)驗：具有3年以上培訓管理或相關工作經(jīng)驗。
3.年齡要求：年齡不超過45周歲。
4.積極主動、責任心強，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。具備較強的學習能力和適應能力，能夠不斷學習和掌握新的培訓知識和技能。
（三）凡有下列情形之一，不具備報名資格
1.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案審查的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.處于受處分期間或者未滿影響期限的；
4.與勞動關系所在單位存在勞動糾紛，尚未解決的；
5.聘任后即構(gòu)成回避關系的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.影響聘用或法律、法規(guī)等規(guī)定的其他情形。

福利待遇：
五險一金 采暖費補貼 帶薪休假 工作餐
節(jié)日慰問 生日禮品 職業(yè)技能/學歷學位提升補貼
健康體檢 團建活動 專題培訓/技能培訓

補充說明：
合則約見。