職位要求:
1、負責培養(yǎng)、管理主播和運營團隊,定期針對主播和運營的情況制定合理的培訓方案。
2、熟悉抖音等各平臺,流量打法,協(xié)助主播完成入駐直播平臺引導工作;
3、負責提升直播內(nèi)容質(zhì)量,通過豐富多樣的直播活動增強用戶粘性,提高用戶活躍度和用戶體驗
4、跟進主播的咨詢、投訴、建議、反饋,有效處理并提出合理的解決方案;
5、負責直播間的日常管理,保證主播的正常工作,收集和分析直播的各項數(shù)據(jù);
6、收集用戶信息,并根據(jù)市場情況調(diào)整運營策略或提出優(yōu)化建議,提高直播間用戶的留存率和消費率;
7、完成上級布置的工作,提高主播的整體數(shù)量、質(zhì)量,并對主播的推廣效果,運營數(shù)據(jù)做出分析;
8、負責幫助主播優(yōu)化直播內(nèi)容、直播技巧,提升直播效果,定期做好主播心態(tài)建設(shè)和情緒疏導等
任職要求:
1.大專及以上學歷,活動策劃,傳媒相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.3年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗
3.熟悉主流直播平臺相關(guān)政策(如抖音、視頻號、996傳奇盒子等)。 ?
4.具備數(shù)據(jù)分析能力、團隊協(xié)作能力和抗壓能力。 ?
5.有主播資源、游戲行業(yè)工作經(jīng)歷和傳奇游戲玩家經(jīng)驗者優(yōu)先。 ?
薪資福利:
1、底薪10k-15k,具體薪資等級面試后確定,優(yōu)秀者面試可談
2、優(yōu)美的辦公環(huán)境,公司實力雄厚,抖音直播間每天投流10W+。
3、定期團建,旅游,月度獎金獎勵,辦公氛圍輕松愉快。
4、公司員工都是年輕人,平均年齡26歲。工作氛圍輕松友好,沒有辦公室政治、領(lǐng)導架子。
注:成型運營經(jīng)理薪資范圍在:20000~100000元/月,能力強的可成為公司合伙人,發(fā)放公司股份。
其他福利:
1、每天公司吃飯補貼、海量零食;
2、公司定期舉行團建活動。
公司介紹:
河南忘憂網(wǎng)絡(luò)從事游戲行業(yè)十余年,總部剛從江蘇搬回鄭州,現(xiàn)在是2022年成立的一家初創(chuàng)公司,公司上下充滿了活力和機遇,
公司現(xiàn)在發(fā)展很快,1年時間發(fā)展為上百人規(guī)模,一些參與初創(chuàng)的同事已經(jīng)獲得了不菲的回報。
未來我們還要走的更高更遠,在這個過程中,需要大家戮力同心、迎難而上,不斷地克服發(fā)展中的各種問題
我們堅信每一名員工都能在這個過程中收獲屬于自己的那一份果實,也堅信公司的未來注定輝煌!
我們已經(jīng)身處這個璀璨時代的洪流中,不知不覺成為其中的一個角色。
未來回首當下,你是成為主角還是流于平凡?讓自己好起來的從來不是生活,而是自己。加入忘憂網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)絡(luò),給你充分的發(fā)展機會。