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無責(zé)底薪5000-10000+提成3-5%+獎金+實物獎勵。銷售額提成多勞多得，上不封頂。出最小單到手薪資近80000， 一年出兩單，直接奔小康；一年出五單，直接開寶馬。
獎金補(bǔ)貼：全勤獎、開單獎、客戶到訪獎、年終獎
工作時間：朝九晚六，享受國家法定節(jié)假日帶薪休假?。?！
工作內(nèi)容：公司提供客戶資源，主要通過電話微信等方式向客戶介紹公司品牌項目，篩選意向客戶并建立長期的合作關(guān)系；
崗位職責(zé)：
1、??負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù)、業(yè)務(wù)拓展等相關(guān)工作，完成公司安排的業(yè)績考核要求；
2、熟悉公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)，通過與客戶溝通，了解客戶在投資方面的需求；
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系；
4、記錄客戶信息，并及時把相關(guān)信息反饋給主管領(lǐng)導(dǎo)和客戶管理系統(tǒng)；
5、認(rèn)真執(zhí)行公司的各種銷售政策、制度和規(guī)范，以及按程序辦事兒。
任職資格：
1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情，具備學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
3、??性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
4、具有一定行業(yè)資源、有銀行、信托、三方財富經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、有微信營銷經(jīng)驗優(yōu)先。
福利待遇：
1、培訓(xùn)：（新人培訓(xùn)＋成長計劃培訓(xùn)＋管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長；
2、??晉升：內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道；
3、??各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等），健全的社保體系；
4、??每月15號準(zhǔn)時發(fā)放工資，遇節(jié)假日提前發(fā)放，定期組織團(tuán)建活動；
5、??年輕化的團(tuán)隊，辦公環(huán)境舒適美觀，氛圍輕松，獎金豐厚。