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崗位職責(zé)：
一、行政方面：
1、協(xié)助經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
2、各項(xiàng)規(guī)章制度制定、監(jiān)督與執(zhí)行；
3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；
4、會(huì)務(wù)安排：做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作；
5、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理，負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用記錄和分發(fā)工作；
6、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；
7、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、人事方面：
1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料；
2、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù)；
3、組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)；
5、管理公司人事的檔案；
6、編制工資表、核算薪酬。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、有較強(qiáng)的溝通能力，協(xié)調(diào)能力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、熟練運(yùn)用Office系列軟件；
4、具有很強(qiáng)的親和力及責(zé)任心；
5、善于統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)、對(duì)于工作的輕重緩急善于判斷并給以快速反應(yīng)；
6、性格開朗、積極向上、工作仔細(xì)認(rèn)真
7、能接受短期出差。