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更新于 10月28日

總布置設(shè)計(jì)工程師(上車體總布置)

2.5-3.5萬
  • 合肥包河區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車整車總布置汽車車身總布置汽車底盤總布置汽車整車車身及附件汽車內(nèi)飾
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車身各模塊通用化方案設(shè)計(jì)和車身總布置可行性分析。
2、根據(jù)整車造型、人機(jī)工效目標(biāo)和各模塊結(jié)構(gòu)方案,統(tǒng)籌各相關(guān)子系統(tǒng)布置匹配優(yōu)化,制定車身總布置解決方案。
3、負(fù)責(zé)編制車身總布置方案說明書、DFMEA、車身總布置圖等整車性圖紙和文件并完成評(píng)審整改。
4、負(fù)責(zé)支持MULE車、P0車、生產(chǎn)線樣車等實(shí)車試制,跟蹤各系統(tǒng)間布置匹配問題優(yōu)化整改。
5、負(fù)責(zé)車身系統(tǒng)DMU檢查,提出各系統(tǒng)間布置匹配問題并跟蹤結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)優(yōu)化。
6、負(fù)責(zé)整合車身總布置設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),編制車身總布置設(shè)計(jì)指南等指導(dǎo)文件,建立車身總布置開發(fā)流程規(guī)范
任職要求:
1.車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.5年及以上上車體布置開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3.參與完成過至少兩款整車項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉主流車企整車開發(fā)流程,熟悉相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

工作地點(diǎn)

萬達(dá)親湖苑安徽省合肥市包河區(qū)萬年埠街道廬州大道505號(hào)萬達(dá)親湖苑17幢3102室

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 杭州余杭區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

柯霜/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司
道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司。注冊(cè)地位于天津自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)(中心商務(wù)區(qū))華貿(mào)中心611-1。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。
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