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更新于 4月21日

行政專員

5000-8000元
  • 常州武進(jìn)區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

金屬制品業(yè)
【工作內(nèi)容】 一、負(fù)責(zé)公司企劃 1、根據(jù)公司規(guī)劃,企業(yè)文化宣傳計劃,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行企業(yè)公眾號運營、新媒體傳播等工作, 2、公司級會議紀(jì)要的編制,存檔,紅頭文件的發(fā)放 二、負(fù)責(zé)公司前臺管理 1、負(fù)責(zé)公司前臺事務(wù)性工作(電話、轉(zhuǎn)達(dá)、文件傳遞、快遞收發(fā)、文稿打印及復(fù)印等); 2、負(fù)責(zé)公司前臺接待工作,對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作;重要客戶日常接待服務(wù)性工作(茶水、點心、水果準(zhǔn)備及客人的迎來送往等) 3、公司辦公設(shè)備的報修管理; 4、維護(hù)前臺區(qū)域辦公環(huán)境,綠植的管理和對接; 三、負(fù)責(zé)公司工傷管理 1、工傷登記和報告:負(fù)責(zé)為單位員工登記和報告工傷情況。當(dāng)員工發(fā)生工傷時,及時向相關(guān)部門匯報,并按照法律和政策要求將工傷情況報告給有關(guān)工傷保險機構(gòu)。 2、工傷認(rèn)定和賠償:協(xié)助員工進(jìn)行工傷認(rèn)定和賠償申請。收集和整理相關(guān)證據(jù),填寫工傷認(rèn)定申請表,幫助員工準(zhǔn)備申請材料,并協(xié)調(diào)和溝通有關(guān)部門進(jìn)行工傷認(rèn)定和賠償程序。 3、工傷記錄和報告統(tǒng)計:負(fù)責(zé)工傷記錄和報告統(tǒng)計工作。詳細(xì)記錄和歸檔單位的工傷事故和處理結(jié)果,編制工傷報告和統(tǒng)計表,及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)匯報工傷情況和統(tǒng)計數(shù)據(jù),為上級機構(gòu)的工傷管理決策提供參考和依據(jù)。 四、負(fù)責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生管理工作 1、廠區(qū)的衛(wèi)生定期或不定期的檢查; 2、監(jiān)督廠區(qū)的保潔人員的工作。 五、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作,積極配合公司的各項活動,做好后勤保障工作。 【任職要求】 - 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識。 - 工作細(xì)致認(rèn)真,具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和時間管理能力。 - 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PowerPoint等)。 - 有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新事物。 - 對行政管理工作有興趣,愿意長期從事此領(lǐng)域。

工作地點

常州武進(jìn)區(qū)江蘇宏億精工股份有限公司

職位發(fā)布者

牟女士/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo江蘇宏億精工股份有限公司
江蘇宏億精工股份有限公司始建于 2006年,公司占地面積 230畝,其中建筑面積約為140000平方米,“專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、新穎化”是公司發(fā)展的方向。公司深耕精密制造十余年,為國內(nèi)少數(shù)擁有原材料加工、制管、熱處理、機加工的汽車精密管件全流程生產(chǎn)企業(yè)。公司目前主要產(chǎn)品有精密無縫鋼管、焊管以及機加工管件,主要應(yīng)用于汽車、摩托車、工程機械等行業(yè)。經(jīng)過十余年的不懈耕耘,憑借現(xiàn)代化制造設(shè)備設(shè)施以及成熟規(guī)范的管理模式和嚴(yán)格的生產(chǎn)程序,贏得了國內(nèi)外眾多知名企業(yè)的認(rèn)可。宏億精工為國內(nèi)外汽車零部件企業(yè)的供應(yīng)商。公司注重現(xiàn)代企業(yè)形象的塑造和無形資產(chǎn)的積累。強化企業(yè)管理,依靠質(zhì)量進(jìn)步創(chuàng)造產(chǎn)品是公司一貫的方針。企業(yè)通過了 IATF16949、 ISO9001以及 ISO14001的認(rèn)證。公司獲得江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省民營科技企業(yè)、江蘇省專精特新企業(yè)、市級工程技術(shù)中心等榮譽。
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