針對陜北市場(盡量陜北本地人或者能接受陜北區(qū)域常駐)
一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,對目標(biāo)市場進(jìn)行研究與選擇,研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及行情分析,為公司決策提供依據(jù)。
2、根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃和市場需求,負(fù)責(zé)環(huán)保檢測銷售領(lǐng)域的市場規(guī)劃及銷售策略的制定。
3、制定年度、季度、月度銷售目標(biāo)和預(yù)算,確保市場團(tuán)隊(duì)能夠按期完成業(yè)績目標(biāo)。
4、開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,積極拓展市場,建立客戶檔案,即時(shí)收集和更新目標(biāo)客戶資料。
5、及時(shí)編制市場開發(fā)的各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,控制市場開發(fā)中各項(xiàng)費(fèi)用的支出。
6、項(xiàng)目信息采集,實(shí)施并執(zhí)行有效的項(xiàng)目達(dá)成方案,達(dá)成項(xiàng)目中標(biāo)。
7、組織完成各項(xiàng)目的招投標(biāo)及中標(biāo)后工作。
8、負(fù)責(zé)督促環(huán)保項(xiàng)目預(yù)付款的回收工作,指導(dǎo)市場人員完成回款。
9、負(fù)責(zé)對本部門員工的管理,簡歷完善銷售體系,制定銷售激勵(lì)機(jī)制;定期執(zhí)行考核,并培訓(xùn)指導(dǎo)員工進(jìn)行績效改進(jìn)提升。
10、完成上級安排的其他臨時(shí)性工作。
二、任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,一到三年環(huán)境或職業(yè)衛(wèi)生市場營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉環(huán)保行業(yè)政策、法律法規(guī),熟悉招投標(biāo)流程,了解當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)企業(yè)。
3、具有豐富的渠道客戶資源和企業(yè)關(guān)系資源優(yōu)先。
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。
5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心, 以結(jié)果為導(dǎo)向,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、良好的公關(guān)、談判、溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力。
7、樂于挑戰(zhàn),善于學(xué)習(xí),抗壓性好,熱愛市場工作。
8、能服從公司安排,配合公司出差任務(wù)。
9、會開車。
福利待遇:
1、提供有競爭力的薪酬、工齡工資等。
2、單雙休、法定假日、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)。
3、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、生日會等。
4、多次晉升機(jī)會、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑。
5、每年根據(jù)公司整體利潤以及個(gè)人業(yè)績予以調(diào)薪,具體以集團(tuán)制度為準(zhǔn)。
6、企業(yè)為集團(tuán)化公司,辦公環(huán)境優(yōu)美、工作氛圍愉悅、福利待遇豐厚、人性化管理,交通便利。