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■四川盛和塾公司的發(fā)展四川盛和塾公司創(chuàng)立于2011年9月，全稱四川盛和塾企業(yè)管理顧問有限公司，連續(xù)經營至今，A級納稅人。公司曾用名：稻盛和夫（北京）管理顧問有限公司成都分公司。建立于2011年9月，由11位四川知名企業(yè)家發(fā)起建立（原鏈家總經理***、徽記食品***等企業(yè)家），旨在為企業(yè)家提供學習支持和服務，幫助企業(yè)學習和導入稻盛和夫經營管理體系，從而推動幸福企業(yè)遍四川。通過十年服務塾生企業(yè)，積累了大量的實戰(zhàn)經驗，形成了系統的學習和落地體系，以及穩(wěn)定的客戶群體。實現了業(yè)務和服務體系的創(chuàng)新發(fā)展。目前，四川盛和塾公司作為一個以企業(yè)家學習服務的公司，為企業(yè)家提供關于人生哲學、經營哲學、經營實學方面的系統學習內容。比如：年度經營計劃、會計七原則、阿米巴經營、人事評價、成功方程式、六項精進等等。通過線上線下學習服務，幫助企業(yè)建設高收益、學習型、向上向善的團隊。在強大的企業(yè)家團隊加持下，公司過去幾年在逆境中仍然堅持不懈，幫助員工去實現物質方面的幸福，以及事業(yè)發(fā)展和人生價值的實現。2022年規(guī)劃了“百年盛和塾”的發(fā)展方針。未來公司將秉持高質量發(fā)展，助力中華民族偉大復興，促進人類社會進步發(fā)展?！龉镜钠鹪匆驗閯?chuàng)造了兩家世界500強，許多企業(yè)家前往請教稻盛和夫如何經營企業(yè)，為此他建立了盛和塾，幫助企業(yè)家解答經營的問題，逐漸被世界多個國家和地區(qū)引入學習。為了幫助國內企業(yè)學習優(yōu)秀的經營管理科學，經過稻盛和夫先生本人授權，在國內成立了稻盛和夫經營研究中心，幫助企業(yè)經營者研究、學習和實踐“稻盛經營學”。公司盈利全部用于自身發(fā)展、回饋塾員及回報社會。在國內，許多企業(yè)向稻盛和夫學習經營管理，比如海底撈、鏈家、胖東來、奧康、白象、康恩貝等企業(yè)都學習或導入稻盛和夫經營管理的理念及體系。許多企業(yè)經營者在學習實踐稻盛經營學以后，企業(yè)和人生都取得了長足的進步，知名企業(yè)家馬云曾多次前往請教稻盛和夫。稻盛和夫去世之前，因為擔心離世之后被用來做不好的事情，他解散了世界各地所有的盛和塾。經過盛和塾總部和許多企業(yè)家的努力，稻盛和夫同意繼續(xù)保留，幫助企業(yè)學習經營管理。■稻盛和夫與中國的友誼稻盛和夫及其與中國的深厚友誼稻盛和夫一生中創(chuàng)辦了兩家企業(yè)成為世界500強（京瓷公司、日本KDDI），在78歲高齡的時候，以零薪水出任日航CEO拯救了破產重建的日航，被譽為日本經營之圣。他深受中國儒家思想、陽明學說的影響，形成“敬天愛人”、“利他”等企業(yè)經營理念，在國內外得到許多企業(yè)家的認同與學習。他為中日兩國之間的溝通做了大量建設性的工作。設于東北師范大學的“稻盛和夫經營哲學研究中心”致立于培養(yǎng)優(yōu)秀的青年管理人才，在江蘇、四川、天津、山東等地也經常舉辦面向經營者的學習研討會。稻盛和夫先生與京瓷株式會社共同出資100萬美元設立了“稻盛京瓷西部開發(fā)獎學基金，為西部地區(qū)有代表性的12所大學的學生提供獎學金。京瓷株式會社創(chuàng)辦的“中國少年友好交流訪日團”每年邀請一批少年兒童到日本參觀訪問。京瓷支持了稻作文明的發(fā)源地長江流域的考古工作，京瓷做為大股東的日本大富電視臺，開通了衛(wèi)星數字電視網，向日本人民介紹中國文化的同時，也為提供了最新的日本文化資訊，有力推動了中日之間的文化交流。1998年時任國家副主席***參觀京瓷工廠，與稻盛先生親切交流；1999年時任國家主席***在日本會見稻盛先生；中日友好協會2004年授予他“中日友好使者”稱號；中央電視臺先后七次采訪他。