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崗位職責 ：
1.、平臺店鋪日常運營與優(yōu)化：
· 負責平臺店鋪的運營策略制定與落地，達成銷售目標、用戶增長及利潤指標。
· 店鋪日常運營，包括商品選品、上下架、定價、庫存管理、活動報名及頁面優(yōu)化，提升店鋪流量與轉化率。
· 分析平臺數(shù)據(jù)（流量、銷量、用戶行為等），挖掘運營問題并制定優(yōu)化方案，定期輸出運營報告，驅(qū)動業(yè)績增長。
2、 營銷活動策劃與執(zhí)行：
· 策劃并落地平臺大促活動（如618、雙11、雙12等）及日常營銷活動，協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，確保活動效果最大化。
· 精通平臺各種營銷工具的推廣策略，合理控制預算，提升ROI。
3、團隊配合與協(xié)作：
·具備獨立的運營思維，能夠制定并執(zhí)行有效的運營策略，根據(jù)上級領導的安排完成業(yè)績目標。
· 高效協(xié)同商品、供應鏈、客服、市場等部門，確保從產(chǎn)品到售后的全鏈路順暢運作。
任職要求
1. 學歷與經(jīng)驗： 本科及以上學歷，3年以上電商平臺運營經(jīng)驗，有同類電商平臺成功運營案例者優(yōu)先。
2. 平臺精通： 精通天貓、京東、抖音等至少一個主流電商平臺的規(guī)則和運營模式，精通流量獲?。ǜ顿M推廣、內(nèi)容引流等）與轉化提升技巧，有從0到1或大幅提升店鋪業(yè)績的成功案例。
3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動： 具備極強的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力，能熟練使用Excel、生意參謀、數(shù)據(jù)銀行等工具進行數(shù)據(jù)挖掘和決策。
4. 營銷策劃能力： 對市場熱點敏感，具備出色的營銷活動策劃和落地能力，有大型平臺活動（如雙11）項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
5. 協(xié)作與溝通： 擁有責任心與目標感，有跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。