職位描述
后勤管理固定資產管理環(huán)保業(yè)務人力資源服務
年齡：27-40歲
學歷：本科以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)
經驗要求：5年以上人力資源管理經驗，其中3年以上管理工作經驗，同行業(yè)3年以上工作經驗
知識要求：熟悉國家及地區(qū)勞動法律法規(guī)
能力要求：溝通表達能力強、具識人能力、培養(yǎng)人才能力、評價能力規(guī)劃能力
其它：原則性強，具相當親和力
學歷：本科以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)
經驗要求：5年以上人力資源管理經驗，其中3年以上管理工作經驗，同行業(yè)3年以上工作經驗
知識要求：熟悉國家及地區(qū)勞動法律法規(guī)
能力要求：溝通表達能力強、具識人能力、培養(yǎng)人才能力、評價能力規(guī)劃能力
其它：原則性強，具相當親和力
工作地點
新鄉(xiāng)市延津縣瑞鑫路
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