崗位職責(zé):
1、安排車間內(nèi)的各項工作,合理調(diào)配生產(chǎn)人員。
2、定期對各生產(chǎn)崗位進(jìn)行考核,找出問題并分析處理。
3、定期組織車間全體人員進(jìn)行理論及實際工作操作學(xué)習(xí),幫助各崗位人員提高業(yè)務(wù)知識和工作水平。
4、制定崗位職責(zé)、作業(yè)指導(dǎo)書,進(jìn)行生產(chǎn)流程設(shè)計對全員質(zhì)量意識負(fù)責(zé)。
5、經(jīng)常與員工溝通交流,了解思想動態(tài),調(diào)整員工士氣,團(tuán)結(jié)協(xié)作,保持良好的精神狀態(tài)。
6、教導(dǎo)員工遵守公司的各項規(guī)章制度,不得無故辭退員工,員工無串崗、睡崗、離崗現(xiàn)象,定崗定
員。
7、檢查督促設(shè)備維修保養(yǎng),責(zé)任到人,無責(zé)任性設(shè)備事故發(fā)生,設(shè)備在正常情況下最大限度接近設(shè)
計能力。
8、保障產(chǎn)品一次性合格率,控制電耗、煤耗、維修費(fèi)、原料損耗等各項成本費(fèi)用。
9、防護(hù)措施得當(dāng),無安全事故發(fā)生,安全設(shè)施保持正常狀態(tài),無安全隱患。
10、定期對員工進(jìn)行安全教育,安裝和使用防護(hù)措施,張貼警示標(biāo)識,加強(qiáng)勞動保護(hù)措施。
11、全面推行“6S”管理,組織人員對車間進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時組織處理。
崗位要求:
1.專業(yè)經(jīng)驗:具備5-10年禽類飼料生產(chǎn)與管理經(jīng)驗,有飼料廠籌建質(zhì)量管理和成本控制經(jīng)驗,熟悉父母代蛋雞全環(huán)節(jié)飼養(yǎng)流程者優(yōu)先。
2.管理能力:具備全面生產(chǎn)、人員、財務(wù)和供應(yīng)鏈管理能力,熟悉飼料加工工藝與機(jī)械設(shè)備管理;有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,需學(xué)習(xí)斯瓦西里語。
3.個人素質(zhì)素養(yǎng):責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動,以終為始(無職業(yè)污點(diǎn));能適應(yīng)非洲工作與生活環(huán)境;身體素質(zhì)好,家庭支持出國工作;出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn):非洲坦桑尼亞莫羅戈羅