工作職責(zé)?
1、搭建標準化投標體系,管理團隊日常及梯隊建設(shè),分配任務(wù)并推動協(xié)作。?
2、帶領(lǐng)團隊搜集分析招投標信息,制定差異化投標策略。?
3、統(tǒng)籌投標文件制作全流程,把控質(zhì)量與效率,降低廢標風(fēng)險。?
4、組織團隊培訓(xùn),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決投標中的復(fù)雜問題。?
5、主導(dǎo)客戶商務(wù)洽談與關(guān)系維護,推動合作達成。?
6、帶領(lǐng)團隊完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他招投標相關(guān)任務(wù)。?
任職要求
1、?本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。?
2、3 年以上人力資源投標經(jīng)驗,2 年及以上團隊管理經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。?3、有服務(wù)大型國央企、上市公司、頭部民企及政府事業(yè)單位經(jīng)驗者優(yōu)先。?
4、具備優(yōu)秀的團隊管理、組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力及專業(yè)判斷、談判、資源整合能力。?
三、福利待遇?
1、五險一金
?2、帶薪年假,雙休及法定節(jié)假日休假