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上市公司 (人力資源行業(yè))~市場(chǎng)部城市經(jīng)理

1-2萬(wàn)
  • 自貢大安區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

西南大區(qū)渠道銷售KA大客戶企業(yè)客戶政府客戶五險(xiǎn)一金優(yōu)藍(lán)國(guó)際雙休企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
【工作時(shí)間】8:30-18:00、五險(xiǎn)一金 周末雙休、法定節(jié)假日休、年假、司齡假。
【崗位薪酬】10k-15k(面試定薪)
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件;
2、地方性國(guó)企央企及事業(yè)單位,當(dāng)?shù)佚堫^企業(yè),能源,科技,智能制造,現(xiàn)代服務(wù)等行業(yè)大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)5年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熱愛(ài)人力資源行業(yè),對(duì)人力行業(yè)HRO及BPO服務(wù)外包有較深入的了解;
4、自信、樂(lè)觀進(jìn)取,高度的工作熱情,思路清晰、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力;
5、親和力強(qiáng),具有專業(yè)的形象和氣質(zhì),并有很好的人際關(guān)系處理能力;
6、為人正直、誠(chéng)懇、勤奮、好學(xué)、自我驅(qū)動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力。
【崗位職責(zé)】
1、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定分公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、預(yù)算、市場(chǎng)開拓、訂單交付及合規(guī)在職雇員提升方案,達(dá)成經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)目標(biāo);
2、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略、企業(yè)文化與價(jià)值觀在分公司的落地與傳承,同時(shí)分析各種市場(chǎng)信息,及時(shí)了解和總結(jié)市場(chǎng)反饋 ,對(duì)產(chǎn)品迭代給出建議,為公司提供決策建議。;
3、健全并完善區(qū)域內(nèi)的組織架構(gòu)設(shè)置,優(yōu)化業(yè)務(wù)管理流程;
4、搜集分析同行業(yè)動(dòng)態(tài)與趨勢(shì),定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及市場(chǎng)報(bào)告,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和決策提供合理建議;
5、參與公司銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃的制定與執(zhí)行。
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工作地點(diǎn)

大安區(qū)自貢萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)1

職位發(fā)布者

李先生/人事經(jīng)理

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武漢昆侖人力資源有限公司
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