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職位定位：
我們尋找的是一位“資源型”負(fù)責(zé)人。您不需要從事繁瑣的尋訪、篩選和行政工作，您的核心價(jià)值在于利用您積累的企業(yè)高層資源，完成關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的商務(wù)對(duì)接。
核心職責(zé)：
1. 需求開(kāi)拓：利用您的高層人脈網(wǎng)絡(luò)，與企業(yè)決策者溝通。
2. 商務(wù)合作促成：作為關(guān)鍵橋梁，引薦并促成與我們公司的服務(wù)合作。
3. 高端人脈維護(hù)：定期與核心人脈資源互動(dòng)，組織小型沙龍或高層訪談，維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系，建立長(zhǎng)期的人才需求來(lái)源。
4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與激勵(lì)：參與團(tuán)隊(duì)策略會(huì)議，分享市場(chǎng)信息。
【任職要求（我們期待您是這樣的“實(shí)力派”）】
1. 核心資源（硬性條件）：
· 擁有豐富、活躍的企業(yè)高層人脈資源，并能有效調(diào)動(dòng)這些資源。
· 具備出色的高端商務(wù)社交能力和人際溝通技巧，能與企業(yè)決策者同頻對(duì)話。
2. 經(jīng)驗(yàn)與能力：
· 有5年以上銷售、招商、高端客戶經(jīng)理或財(cái)務(wù)管理崗經(jīng)驗(yàn)。
· 對(duì)財(cái)稅、金融領(lǐng)域有濃厚興趣或一定了解者優(yōu)先。
· 具備敏銳的商業(yè)嗅覺(jué)，能快速識(shí)別和把握商業(yè)機(jī)會(huì)。
3. 個(gè)人特質(zhì)：
· 結(jié)果導(dǎo)向，自驅(qū)力強(qiáng)，渴望高回報(bào)，不滿足于固定薪資。
· 誠(chéng)信可靠，具備優(yōu)秀的職業(yè)操守。
【福利待遇與合作模式】
我們提供透明、公平且極具激勵(lì)性的回報(bào)方案：
· 支持體系： 公司提供：
· 品牌背書(shū)： 成熟的財(cái)稅公司背景，讓您在洽談時(shí)更有底氣。
· 發(fā)展前景： 表現(xiàn)優(yōu)異者，可晉升合伙人，享受更優(yōu)厚的利潤(rùn)分成乃至股權(quán)激勵(lì)。
【加入我們，您將獲得】
這不僅是一份工作，更是一次聯(lián)合創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)。您帶來(lái)的資源與我們專業(yè)的財(cái)稅服務(wù)能力相結(jié)合，將共同打造公司在財(cái)稅服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位。如果您是那位手握資源、渴望平臺(tái)、希望成就一番事業(yè)的實(shí)力派，請(qǐng)立即聯(lián)系我們！