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1.負責公司內部審計體系建設。負責公司內部審計體系及團隊建設，制定、完善并監(jiān)督實施內部審計等相關規(guī)章制度。 2.負責各項審計工作。負責對公司內部控制制度的完整性、合理性及其實施的有效性進行檢查和評估；負責對公司貫徹落實國家重大政策措施情況、發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、重大措施以及年度業(yè)務計劃執(zhí)行情況、重大項目等進行專項審計；負責對公司經濟管理和效益情況及風險管理情況進行審計；負責對本單位內部管理的領導人員履行經濟責任情況進行審計。 3.負責執(zhí)行審計程序。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及內控要求，負責制定審計年度工作計劃；負責確定審計業(yè)務目標、評估標準和審計業(yè)務范圍；負責制定審計業(yè)務程序，編制審計業(yè)務工作方案；負責執(zhí)行審計業(yè)務；負責協(xié)助本單位主要負責人督促落實審計發(fā)現(xiàn)問題的整改工作。 4.負責公司法律相關事務。制定與修訂公司法務等方面各項制度及流程。 5.負責公司對外簽訂的合同協(xié)議審核，負責擬定合同范本。 6.負責對接聯(lián)系受公司委托的律師事務所，按照公司工作要求，對合同協(xié)議及其他文件出具法律意見。 7.負責對公司重要經營活動提供法律支持，協(xié)調處理公司法律案件。 8.負責完成公司交辦的其他任務。