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外貿(mào)業(yè)務(wù)專員

4000-5000元·13薪
  • 蘇州太倉(cāng)市
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

英語(yǔ)貿(mào)易/進(jìn)出口
江蘇美加林國(guó)際貿(mào)易有限公司銷售精英招聘:年輕化團(tuán)隊(duì)與廣闊前景》 公司簡(jiǎn)介 深耕行業(yè) 9 年,江蘇美加林國(guó)際貿(mào)易有限公司是國(guó)內(nèi)松木板材進(jìn)口領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè),專注全球優(yōu)質(zhì)松木資源采購(gòu)與國(guó)內(nèi)市場(chǎng)拓展,構(gòu)建了成熟高效的供應(yīng)鏈體系與市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)機(jī)制。我們秉持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)與年輕化管理理念,致力于為客戶提供高性價(jià)比的板材解決方案,現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展誠(chéng)聘銷售新銳,共拓行業(yè)新機(jī)遇。 招聘崗位:銷售專員(應(yīng)屆生 / 青年才俊優(yōu)先) 任職要求 1.職業(yè)素養(yǎng):陽(yáng)光開(kāi)朗,具備強(qiáng)烈的上進(jìn)心與自驅(qū)力,能以耐心與韌性應(yīng)對(duì)重復(fù)性工作,敢于挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)目標(biāo),善于在競(jìng)爭(zhēng)中持續(xù)自我提升。 2.工作適應(yīng)力:接受每月出差安排,適應(yīng)高頻次客戶開(kāi)拓節(jié)奏;能理性認(rèn)知職業(yè)發(fā)展階段,以積極心態(tài)突破環(huán)境限制,在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)。 3.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。 4.年齡與特質(zhì):1995 年及以后出生,具備外向型性格與良好溝通能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷與線下地推模式有熱情。 5.價(jià)值觀匹配:認(rèn)同 “奮斗 + 成長(zhǎng)” 文化,愿與年輕化團(tuán)隊(duì)共同拼搏,以朝氣與執(zhí)行力創(chuàng)造業(yè)績(jī)價(jià)值。 工作內(nèi)容 ?以 “線上渠道開(kāi)發(fā) + 線下實(shí)地拜訪” 雙模式開(kāi)拓客戶,通過(guò)行業(yè)平臺(tái)、社群運(yùn)營(yíng)等網(wǎng)絡(luò)渠道挖掘潛在需求,同時(shí)開(kāi)展全國(guó)范圍內(nèi)的客戶地推與關(guān)系維護(hù)。 ?負(fù)責(zé)松木板材產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、客戶談判與訂單跟進(jìn),完成既定銷售目標(biāo),深度了解行業(yè)動(dòng)態(tài)與客戶需求,為公司提供市場(chǎng)反饋。 實(shí)習(xí)培養(yǎng)體系 三階段考核晉升機(jī)制 ?第一階段(第 1 個(gè)月):系統(tǒng)培訓(xùn)期參與行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品體系與銷售流程培訓(xùn),通過(guò)閉卷筆試(滿分 100 分),需達(dá)到 90 分以上,檢驗(yàn)基礎(chǔ)認(rèn)知能力。 ?第二階段(第 2 個(gè)月):團(tuán)隊(duì)融入期在帶教導(dǎo)師指導(dǎo)下開(kāi)展實(shí)戰(zhàn)工作,由全體員工從 “協(xié)作能力、執(zhí)行力、客戶意識(shí)” 維度評(píng)分(滿分 100 分),平均分需達(dá) 90 分以上。 ?第三階段(第 3 個(gè)月):管理層評(píng)估期提交個(gè)人成長(zhǎng)報(bào)告與業(yè)績(jī)總結(jié),由公司管理層從 “戰(zhàn)略思維、目標(biāo)達(dá)成、創(chuàng)新能力” 維度綜合評(píng)分(滿分 100 分),需達(dá) 95 分以上,通過(guò)后正式錄用。 薪酬福利體系 實(shí)習(xí)期(3 個(gè)月) ?固定底薪:3000 元 / 月 ?社保繳納: ?第 1 個(gè)月:公司按規(guī)定繳納基礎(chǔ)社保,個(gè)人承擔(dān)剩余部分; ?第 2個(gè)月:公司繳納一社保部分,員工繳納一部分 。 ?第三個(gè)月:公司繳納全額社保(按當(dāng)?shù)刈畹突鶖?shù)標(biāo)準(zhǔn))。 ?業(yè)績(jī)激勵(lì):第 2-3 個(gè)月按實(shí)際簽單量享受2 元 / 單位提成(具體單位根據(jù)產(chǎn)品品類定義)。 轉(zhuǎn)正后待遇 ?基礎(chǔ)薪資:3000 元 / 月+ 4 元 / 單位業(yè)績(jī)提成(上不封頂) ?福利保障:全額社保繳納、不定期團(tuán)隊(duì)團(tuán)建(演唱會(huì) / 音樂(lè)節(jié) / 戶外拓展等) ?假期權(quán)益:春節(jié)假期長(zhǎng)達(dá) 20 天左右,法定節(jié)假日按公司規(guī)定執(zhí)行,另有節(jié)日福利津貼。 工作地點(diǎn)與時(shí)間 ?辦公地址: 太倉(cāng)市時(shí)思區(qū)銘豪倉(cāng)庫(kù)江蘇美加林 ?工作時(shí)間:8:30-17:00,每月集中出差 5-8 天 ,上6休1

工作地點(diǎn)

江蘇省蘇州市太倉(cāng)市平江路666號(hào)2區(qū)7號(hào)庫(kù)

職位發(fā)布者

徐家鴻/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
江蘇美加林國(guó)際貿(mào)易有限公司
江蘇美加林國(guó)際貿(mào)易有限公司成立于2016年,位于江蘇省太倉(cāng)市,是一家專注于輕工業(yè)產(chǎn)品與機(jī)械設(shè)備出口的國(guó)際貿(mào)易服務(wù)商。公司深耕跨境貿(mào)易領(lǐng)域,主要業(yè)務(wù)涵蓋紡織品、五金工具及工業(yè)設(shè)備等品類的全球采購(gòu)、供應(yīng)鏈管理及市場(chǎng)拓展,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋東南亞、中東、歐洲等多個(gè)地區(qū)。基于多年行業(yè)沉淀,公司建立了穩(wěn)定的國(guó)際客戶合作體系與供應(yīng)鏈資源,通過(guò)專業(yè)化的市場(chǎng)分析及定制化解決方案,助力中國(guó)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品開(kāi)拓海外市場(chǎng)。團(tuán)隊(duì)注重人才培養(yǎng)與流程優(yōu)化,已形成集市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、訂單執(zhí)行、物流清關(guān)于一體的全鏈條服務(wù)體系。未來(lái)將繼續(xù)深化重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)布局,持續(xù)提升跨境貿(mào)易服務(wù)能力,為合作企業(yè)創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值。
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